Плохая организация проведения работ, не было бы своего автомобиля - ковырялись в носу. Амортизация по автомобилю отсутствует, оплата бензина не полная, процентов 60. Маленькая заработная плата и не до конца понятные отношения с заказчиком со стороны руководства. Заказчик тянет с выплатами, потом вообще отказывается платить, а нам говорят, что деньги не поступили, заказчик не рассчитался. Пример, строительный магазин "Практикер".
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Александр Владимирович16-03-2013:
Уважаемые господа! Руководство компании Груп-1 было бы заинтересовано получить информацию в соответствии с каким приказом Вы были приняты на роботу и соответственно когда и за что уволены.. В отличии от интернета, документы и законы- вещи конкретные и не обезличенные.
Странник11-04-2013:
А что же Вы хотели от офицерни. Если хочешь успешно завалить дело, прими на работу офицера. В СССР офицеров-отставников на пушечный выстрел к работе в экономике не допускали.