В эту компанию никто не требуется. Даже с большим опытом работы специалистов не берут. На вопрос о критерии отбора на должность, кадровичка , покраснев, сказала, что отбирает по опыту работы, странно, не правда ли... После собеседования, даже не перезванивают!!!
Ответы
Елена02-04-2015:
Хорошо, что Вас не взяли.
Отдел кадров, браво! Отличная работа! Еще на этапе собеседования нужно сразу и жестко отсекать таких как Вы.
доброжелатель03-04-2015:
Елена - Вы прям во всех комментах такая Псаки, ну прям интернет тролль )))
Ладомед19-04-2015:
Добрый день, уважаемые соискатели!
На сегодняшний день в компании открыты 12 вакансий.
На собеседовании рекрутер озвучивает, с Вами свяжутся в случае, если мы примем решение о Вашем трудоустройстве. Если Вам не перезвонили в назначенный для принятия решения день, значит, к сожалению, мы не готовы сделать Вам предложение о работе.
Спасибо за понимание и успехов в поисках работы мечты!
Александра Кузнецова20-05-2015:
Поражаюсь людям, которые такие отзывы пишут. То, что Вас не взяли на работу, означает, что Вы не обладаете нужными критериями. Что тут непонятного? Или, может, есть какой-то закон, обязывающий брать всех, у кого есть опыт? Вместо таких отзывов, поработали бы над резюме, почитали бы статейки в интернете, как надо общаться на собеседовании или, в конце концов, нашли бы другие вакансии. Злиться надо на себя, за то, что Вас никуда не берут. А не на компании. Хорошо, что таких "обиженных" отсеивают сразу и не приходится общаться с ними в офисе.
Александра Кузнецова20-05-2015:
И вообще, как можно писать отзыв о компании, в которой Вы даже не работали?
Пойду напишу отзыв о планшете, который видела на витрине в магазине...
Светлана02-11-2015:
Действительно как то не разумно писать отзыв если вас просто не взяли на работу,и вы совершенно не знаете о нюансах работы в этой компании