-в компании рабочий день нормирует сам "хозяин";
-выходные дни (даже если их устанавливает государство) устанавливает "хозяин", может дать, а может и нет.
-зарплата состоит из оклада и премии, которую под любым предлогом стараются не платиь;
-обязаностей стараются навалить больше чем по должностным обязаностям положено;
-....и всегда идет поиск "стрелочника" по любому поводу.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
NoName13-11-2015:
Сложно описать то место. Иначе не назовешь.
Не вздумайте туда идти "работать".