Просто ужасная работа отдела подбора персонала что за колхозница Ольга Анатольевна, уважаемое руководство и аффилированные лица и вот эти люди подбирают Вам рабочий персонал? Вы серьезно ? Ваш отдел подбора персонала абсолютно некомпетентен, то что у них есть дипломы об окончании ВУЗа, это не означает что они специалисты в своем деле хамское и грубое отношение полная не компетентность в вопросе предлогаемых вакансий. Мой Вам совет, поменяйте штат отдела подбора персонала и срочно )))) это ваше лицо и задумайтесь а том сколько ценных для фирмы специалистов пройдут мимо и сколько фирме это будет стоить!!!
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Артем20-07-2016:
Дим, может успокоишься? Мы продержались то там две недели...)))
Елена Юрьевна (Начальник отдела кадров)22-07-2016:
Уважаемые Артём и Дима, или как вас там на самом деле?!
Не засоряйте эфир ложной информацией!
Учитывая ЧТО вы пишете, в нашей Компании вы точно никогда не работали и 1 дня, так как даже не знаете, что отдела персонала у нас нет, у нас есть отдел кадров. Более того, вы не в курсе о расстановке сил в Компании - кто занимает какую должность = не знаете нашу Компанию изнутри.
Вы указываете разные названия разных Компаний.
В то время, как у нашей Компании оно одно единственное - ООО "Студия Автостайлинга" (и никаких производных).
Наша Компания много лет существует на Рынке и у нас работает постоянная Команда. Самый "молодой" сотрудник работает 5 лет, остальные дольше.
Сейчас мы открыли вакансию, связанную с развитием направления, под которую ведётся набор опытных Менеджеров по продажам и развитию.
Вероятно, вы из тех обиженных соискателей, кто не прошёл интервью.
Учитывая с какими ошибками пишет человек-аноним, для Менеджера это точно не допустимо.
В любом случае благодарим вас за отзывы!!!
А то даже скучно как-то было - за 10 лет работы ни одного негативного отзыва, так как довольные сотрудники их не пишут.
И нам в Команду сейчас как раз именно такие люди и нужны - толковые, грамотные и позитивные!
Иполит02-08-2016:
В фирме бардак, кидают на деньги, обещают одно в реалии программа одна не дать под разными предлогами всей суммы. Отдел кадров действительно наполнен деревянными тетками страшными и тупыми так и ещё и с колхозными взглядами на реалии окружающего мира только семак да самогона не хватает для полноты картины.Ну да ладно все в прошлом ВЫВОДЫ ГОСПОДА ДЕЛАЙТЕ САМИ надо вам это ................)))))))
Елена Юрьевна (Начальник отдела кадров)05-08-2016:
Имя Ипполит грамотно пишется с 2-мя буквами П, а не с одной.
Человек-аноним (ныне Ипполит), видимо, ни в какое другое место вас тоже не берут на работу, поэтому вы так злы на отделы кадров и 2-ой месяц пишете ложные негативные отзывы о нас.
Касаемо нашей Компании - у нас официальное оформление в полном объёме (нам, кадровикам, это отлично известно).
Кого в таком случае можно "кинуть на деньги", говоря на вашем языке?!
Займитесь делом, поработайте над грамотностью и своим поведением, и тогда вас точно где-нибудь когда-нибудь оценят по заслугам!