Отзыв про Эрго Спорт (Arena)
Анонимы (бывшие сотрудники)
27.09.2013, 19:28
- Коллектив очень хороший (только сотрудники, руководство не в счет)
- Не пыльная работа, можно целый день просидеть в интернете, посмотреть фильмы, послушать музыку. Запара бывает бывает, но редко.
- Близкое расположение к метро, удобно добираться.
- Комфортабельный офис, чай, кофе, перекуры в любое время.
- На опоздания никто особо не реагирует.
- Удобный график работы.
- Подходит студентам и безнадежным людям
- Не пыльная работа, можно целый день просидеть в интернете, посмотреть фильмы, послушать музыку. Запара бывает бывает, но редко.
- Близкое расположение к метро, удобно добираться.
- Комфортабельный офис, чай, кофе, перекуры в любое время.
- На опоздания никто особо не реагирует.
- Удобный график работы.
- Подходит студентам и безнадежным людям
- Так как компания не производит должного впечатления на своих клиентов, очень часто вы можете стать жертвой гневного покупателя. Зачастую клиенты не "фильтруют базар", вас легко могут унизить, оскорбить, послать, и даже довести до истерики. Так что вам нужно быть ооооочень стрессоустойчивым человеком, либо запаситесь успокоительным.
- Руководство отвратительно относится к сотрудникам.
- Задержка з/п от 10 до 25 дней
- Отпуск оплачивается не вовремя, и не в полном объеме (отпускные выплачиваются не до отпуска, как предполагает КЗОТ, а после, в ближайшую выплату, когда отпускные уже, по сути, не нужны)
- Полное несоответствие ТК РФ. Личные дела хранятся не в сейфе, а в тумбочке секретаря, в открытом доступе.
- Оформление практикуется задним числом, совершенно на другую организацию, без согласования с сотрудником (управляющий просто забыл оформить)
- Трудовые книжки не заполняются (или заполняются задним числом при увольнении)
- Зарплата черная. Белая часть 12000, всё остальное в конверте налом.
- Создана целая куча левых организаций, для того, чтобы уклоняться от налогов. Из-за этого возникают спорные ситуации с перемещением товаров в интернет магазине.
- Переработка не оплачивается.
- Полный бардак в 1С, инвентаризации НИКОГДА не сходятся, вылезают огромные минусы, которые вычитают из зарплаты сотрудников.
-При увольнении выплачивается расчет, после чего могут провести минусовую инвентаризацию, и потребовать привезти деньги, угрожая не выдать трудовую книжку.
- В этой организации лучше не беременеть!!! Вас не отпустят в отпуск, вам могут не оплатить больничный лист, и вы можете даже не надеяться на изменение графика работы, вам никто не пойдёт на встречу. Вы станете для руководства врагом №1
- Перспектив никаких! Что бы вам не обещали, расти в этой компании вы не будете, максимум на 1 ступень вверх. Руководству проще нанять абсолютно нового человека, который ничего не знает о роде деятельности и о нюансах работы в этой компании, чем продвигать существующий персонал. Причем, новые сотрудники, приходящие на управленческие должности, проходят стажировку у рядовых менеджеров, которые знают и могут в сотни раз больше, чем человек, который будет ими руководить. ГДЕ ЛОГИКА? Большинство этих новых сотрудников сбегают не проработав и месяца. Лежать на диване перспективнее, чем работать в этой организации.
- Человека, который раньше уже работал в этой организации, знающего все подводные камни, нюансы работы, и ассортимент товара как свои пять пальцев (самые высокие продажи), отстажировали 2 месяца (вместо одного), и уволили из-за личной неприязни (других объяснений не находится), оставив компанию без явной прибыли.
- На компанию было подано множество жалоб в прокуратуру, в трудовую инспекцию, и прочие инстанции (руководству абсолютно наплевать на то, что они нарушают трудовое законодательство РФ, позицию свою они не меняют, и продолжают нарушать ТК РФ)
- Курьеры воруют деньги и товар, это остается без внимания. Никто их не ищет. Подозреваем, что минуса списываются с тех кто по сей день трудится в компании, после сведения инвентаризаций.
- Если вы будете работать в магазине продавцом, то будьте уверены, что если вы перевыполните план, то из вашей зарплаты вычтут ровно ту сумму, на которую вы план перевыполните.
Руководство всегда найдёт повод содрать с вас бабло!
Подведём итоги:
Никогда, ни при каких условиях не устраивайтесь работать в эту компанию! Вы сможете тут работать, только если вы аблютный пофигист, или вам очень нужна хоть какая нибудь работа.
P.S. Выражаем наше глубочайшее уважение сотрудникам, которые остаются людьми в этой бесчеловечной компании:
-Станислав (генеральный директор)
-Даша (менеджер интернет-магазина)
-Серёжа (менеджер интернет-магазина)
-Илья (менеджер интернет-магазина)
-Костя (бывший курьер, в н.в. менеджер интернет-магазина)
-Саша (логист)
-Андрей "борода" (логист)
-Денис (оптовый менеджер)
-Маша (управляющая магазинами Эргоспорт)
-Оля Божко (управляющая магазинами Эргоспорт)
-и всем продавцам розничных магазинов: Аня, Наташа, Игорь, Ваня, Витя, Каролина, и др.
и с трепетом вспоминаем людей, которые уже уволились, но могли бы поспособствовать улучшению имиджа компании:
- Ксения Макарова (управляющая интернет-магазином)
-Татьяна Ризун (территориальный управляющий)
-Максим Скрипник (управляющий магазином)
-Яна Мозгинова (менеджер интернет-магазина)
-Юлия Талыбова (старший менеджер интернет-магазина)
-Максим Самусев (логист)
-Оля Ныркова (менеджер интернет-магазина)
-Альбина Голованова (менеджер интернет-магазина)
-Катя Тараканова (продавец в Аркадии)
- Олеся Носкова (продавец Рио)
-Виталик Шубин (управляющий Рио)
и всем кто смог проработать в этой организации более полугода. Если бы руководство ценило этих людей, то компания давно была бы в ТОПЕ на рынке, о чем и мечтают НОРМАЛЬНЫЕ руководители организаций.
Всем спасибо за время уделенное на прочтение нашего отзыва. Надеемся, что он будет полезен соискателям, дабы не попасть в этот хаос.
- Руководство отвратительно относится к сотрудникам.
- Задержка з/п от 10 до 25 дней
- Отпуск оплачивается не вовремя, и не в полном объеме (отпускные выплачиваются не до отпуска, как предполагает КЗОТ, а после, в ближайшую выплату, когда отпускные уже, по сути, не нужны)
- Полное несоответствие ТК РФ. Личные дела хранятся не в сейфе, а в тумбочке секретаря, в открытом доступе.
- Оформление практикуется задним числом, совершенно на другую организацию, без согласования с сотрудником (управляющий просто забыл оформить)
- Трудовые книжки не заполняются (или заполняются задним числом при увольнении)
- Зарплата черная. Белая часть 12000, всё остальное в конверте налом.
- Создана целая куча левых организаций, для того, чтобы уклоняться от налогов. Из-за этого возникают спорные ситуации с перемещением товаров в интернет магазине.
- Переработка не оплачивается.
- Полный бардак в 1С, инвентаризации НИКОГДА не сходятся, вылезают огромные минусы, которые вычитают из зарплаты сотрудников.
-При увольнении выплачивается расчет, после чего могут провести минусовую инвентаризацию, и потребовать привезти деньги, угрожая не выдать трудовую книжку.
- В этой организации лучше не беременеть!!! Вас не отпустят в отпуск, вам могут не оплатить больничный лист, и вы можете даже не надеяться на изменение графика работы, вам никто не пойдёт на встречу. Вы станете для руководства врагом №1
- Перспектив никаких! Что бы вам не обещали, расти в этой компании вы не будете, максимум на 1 ступень вверх. Руководству проще нанять абсолютно нового человека, который ничего не знает о роде деятельности и о нюансах работы в этой компании, чем продвигать существующий персонал. Причем, новые сотрудники, приходящие на управленческие должности, проходят стажировку у рядовых менеджеров, которые знают и могут в сотни раз больше, чем человек, который будет ими руководить. ГДЕ ЛОГИКА? Большинство этих новых сотрудников сбегают не проработав и месяца. Лежать на диване перспективнее, чем работать в этой организации.
- Человека, который раньше уже работал в этой организации, знающего все подводные камни, нюансы работы, и ассортимент товара как свои пять пальцев (самые высокие продажи), отстажировали 2 месяца (вместо одного), и уволили из-за личной неприязни (других объяснений не находится), оставив компанию без явной прибыли.
- На компанию было подано множество жалоб в прокуратуру, в трудовую инспекцию, и прочие инстанции (руководству абсолютно наплевать на то, что они нарушают трудовое законодательство РФ, позицию свою они не меняют, и продолжают нарушать ТК РФ)
- Курьеры воруют деньги и товар, это остается без внимания. Никто их не ищет. Подозреваем, что минуса списываются с тех кто по сей день трудится в компании, после сведения инвентаризаций.
- Если вы будете работать в магазине продавцом, то будьте уверены, что если вы перевыполните план, то из вашей зарплаты вычтут ровно ту сумму, на которую вы план перевыполните.
Руководство всегда найдёт повод содрать с вас бабло!
Подведём итоги:
Никогда, ни при каких условиях не устраивайтесь работать в эту компанию! Вы сможете тут работать, только если вы аблютный пофигист, или вам очень нужна хоть какая нибудь работа.
P.S. Выражаем наше глубочайшее уважение сотрудникам, которые остаются людьми в этой бесчеловечной компании:
-Станислав (генеральный директор)
-Даша (менеджер интернет-магазина)
-Серёжа (менеджер интернет-магазина)
-Илья (менеджер интернет-магазина)
-Костя (бывший курьер, в н.в. менеджер интернет-магазина)
-Саша (логист)
-Андрей "борода" (логист)
-Денис (оптовый менеджер)
-Маша (управляющая магазинами Эргоспорт)
-Оля Божко (управляющая магазинами Эргоспорт)
-и всем продавцам розничных магазинов: Аня, Наташа, Игорь, Ваня, Витя, Каролина, и др.
и с трепетом вспоминаем людей, которые уже уволились, но могли бы поспособствовать улучшению имиджа компании:
- Ксения Макарова (управляющая интернет-магазином)
-Татьяна Ризун (территориальный управляющий)
-Максим Скрипник (управляющий магазином)
-Яна Мозгинова (менеджер интернет-магазина)
-Юлия Талыбова (старший менеджер интернет-магазина)
-Максим Самусев (логист)
-Оля Ныркова (менеджер интернет-магазина)
-Альбина Голованова (менеджер интернет-магазина)
-Катя Тараканова (продавец в Аркадии)
- Олеся Носкова (продавец Рио)
-Виталик Шубин (управляющий Рио)
и всем кто смог проработать в этой организации более полугода. Если бы руководство ценило этих людей, то компания давно была бы в ТОПЕ на рынке, о чем и мечтают НОРМАЛЬНЫЕ руководители организаций.
Всем спасибо за время уделенное на прочтение нашего отзыва. Надеемся, что он будет полезен соискателям, дабы не попасть в этот хаос.
Ответы
Аноним 27-09-2013:
Абсолютно согласна с данным комментарием. Добавлю от себя:
В компании нет ни четкой постановки целей, ни четкой организационной структуры, никакого порядка.
Цель ставится из разряда: "Сделай то не знаю что, как-нибудь когда-нибудь".
"Коммерческий директор" мнит себя лучшим топ-менеджером Москвы, при этом не может конкретно поставить цель и замотивировать сотрудников на ее достижение, и искренне считает что вокруг нее одни идиоты, которым можно навешать лапши на уши и прокатит.
Ничего из обещанного вам там никто не выполнит, найдя огромное количество несуразных причин.
"Главный бухгалтер" она же отвечает и за кадровое администрирование - женщина разговаривающая как давнишний заключенный или бандит в 90е позволяет себе хамить и орать на сотрудников, даже беременных.
Если вы слишком умный, вас там загнобят, слушать не будут, а потом еще и обольют негативом и ненавистью, и обвинят во всем что там не так как должно быть.
Бывший сотрудник 28-09-2013:
Абсолютно точная характеристика данной компании! Не смог бы сказать лучше! Работа в этой организации сущий АД!
Бывший сотрудник 28-09-2013:
Ребята!!! Работа это вобще АД!!!!! Все равно в принципе где работать!! Вы видимо не работали в таких компаниях как Адидас например где люди работают по 7 дней в неделю с 10 до 10, и 2 выходных в месяц!! Пообщайтесь с кем нибудь из админов и поймете что здоровье дороже любой работы! А минусы можно найти везде особеснно если работать не хочешь а хочешь фильмы смотреть на работу опаздывать и курить все время ходить!!! Смотря у кого какие ценности!!!!!!
Леди X 29-09-2013:
Ахаха))) Видимо бывший сотрудник плохо знает данную компанию! Или фальсификация опять же.
Я проработала там совсем немного,но успела понять какой это кошмар. Любого,кто ниже позиции управляющего считают говном последним! Да и управляющих некоторых. Хорошо работаешь-ты говно, плохо работаешь - тоже. Им всегда мало, придумывают новые правила постоянно, хотят,чтобы компания поднялась. А сами для этого ничего не делают. Читают умные книжки о ведении бизнеса, не понимая,что к каждому человеку нужен свой подход. Система мотивации - НИКАКАЯ! А в адидасе я тоже работала около года. Там отношение хотя бы человеческое. И не нужно сравнивать Адидас с его объемом работы и имиджем компании и Просвим.
Да и тут было бы приятно трудиться, если бы отдача была хоть какая нибудь от руководства, а с таким отношением только фильмы смотреть и хочется. Ибо, как ни работай, все не так. Так что, пересмотрели бы на "троне" свое поведение и отношение к людям, тогда может и поменяется что то. А так, от Вас будут убегать люди, которые могли бы многое сделать для компании. Без сплоченного и постоянного коллектива, у Вас никогда не будет стабильной компании и хорошего имиджа.
Бывший сотрудник 01-10-2013:
Полностью поддерживаю Леди Х. Всех кто является рядовым сотрудником, руководство за людей не считает! Также у руководства куча бредовых идей! Которые только усложняют всем работу! Если им что-то пришло в голову, то им абсолютно наплевать, как это осуществить! Они хотят, и точка!!! Разговаривать с вами будут, как с дерьмом! Особенно общение с "так называемым главным бухгалтером". Она и правда разговаривает, как бывшая заключенная! Абсолютно не компетентна во многих вопросах, но считает, что знает всё лучше всех.
Аноним 04-02-2014:
Согласен! с каждым словом
бывший сотрудник 10-03-2014:
работала в этой компании не первый год,недавно только уволилась...даже не знаю с чего начать....
ну начнем с самого верха..работа не пыльная,мне даже она очень нравилась,было приятно помогать людям в выборе товара,а вот само руководство это отдельная история...Михаил(глава компании) как руководитель .....,его ничего не интересует,кроме выручек,которые делает магазин(если выручка хорошая,то вы молодцы,если нет,то сами понимаете),магазин в тц Гагаринском вообще в убогом состоянии,склад разрывается от товара,уже начали падать полки на сотрудников,а ему как-то все равно,раньше все было по-другому,приходил на работу с удовольствием,спасибо Максиму Скрипнику и Натали Ениной,пока были они директорами,приятно было там работать,все было в идеале,не то,что сейчас,ребята хоть как-то доносили до руководства,что нужно сделать в магазине и просьбы продавцов,а сейчас ........если не дай Бог на тебя там что-то упадет сверху,то все ты инвалид или еще хуже...мы пытались несколько раз донести до него,но он ничего не хочет слышать,последний раз приезжал в магазин с проверкой и увидел,что мужские поло не отпарины,начал возмущаться,мы пытались ему оъяснить,что ничего с этим сделать не можем,т.к отпариватель на самом верху,а залезть туда нереально....человек ничего не хочет слушать....
далее его жена Юлия(ваше величество) рассчитывает ЗП она,так что не удивляйтесь,если вам что-то недоплатили,человек живет по своим принципам...вы все г....,которое плохо работает,поэтому столько вы и получаете..(вот ее ответ),ЗП можете ждать недели 2,т.к она просто не захотела приехать в офис....ее все время что-то не устраивает,она может днями смотреть камеры(как вы работаете) и говорить,что все плохо...Светлана(бухгалтер) это тоже еще одна особа,иногда такое чувство,что у нее хронический недот.....всем недовольна,как-будто это ее компания и она тут главная....Ребят,если вы читаете этот отзыв,я вам КЛЯНУСЬ,не пробуйте туда даже устроиться,ЗП будет всегда маленькая,работы всегда много(вам ее найдут),за людей вас там считать даже не будут,могут даже просто так уволить(личиком просто не вышел/ла,так любит делать Юлия)меня чуть вообще по статье не уволили(я не вышла на один день,хотя директора своего заранее предупреждала,а на счет зп еще не известно когда получу,хотя уволилась еще 27 февраля),(тут я думаю руководство сразу поймет,кто отзыв оставил)
Далее....Игорь(быв.директор ТЦ Гагаринский,сейчас Олимпик)вроде бы хороший парень(с виду),а на самом деле то еще чудо,для руководства у него в магазине всегда все хорошо,хоть там чуть и поколечил администратора стелаж,который на него рухнул....он может вам всегда улыбаться и что-то рассказывать,а за спиной про вас руководству всякую херню нести....в этой компании МОЖЕТЕ ДАЖЕ И НЕ ЖДАТЬ НИКОГДА ПОВЫШЕНИЯ....вас просто легче уволить и взять на работу другого человека,для них вы НИКТО....При мне было уволено за 1,5 года более 20 отличных сотрудников,потому что они просто не понравились,ну и что,что хорошо работают,несут прибыль компании,они же просто мне нравятся...думаю вы понимаете о ком я ...
хочу выразить огромную благодарность Стасу(ген.директор компании) единственный вменяемый человек из руководства компании,Костя(менеджер интернет-магазина),Серега(менеджер интернет-магазина),а так же сотрудники ТЦ Гагаринский: Натали,Витян,Катюха(ребят,я вам сочувствую))))держитесь)НИКОМУ НЕ СОВЕТУЮ УСТРАИВАТЬСЯ В ПРОСВИМ,это ЧЕРНАЯ ДЫРА...надеюсь,что скоро это все поймут...
Ответить на отзыв
Регионы
- Санкт-Петербург
- Москва
Другие компании
