БЫЛ большой и хороший коллектив , больше ничего хорошего в этой конторе нету
С приходом нового директора убрали посменный рабочий график , Всех перевели на 12 часовой рабочий день(5 дней в неделю) ,все начинают потихоньку увольняться , в общем все было хорошо....до прихода этой дуры на работу ,
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Арбайтен украйн швайне11-07-2013:
В описании деятельности надо писать не лидер украинского рынка по оптовой и розничной продаже аудио-, видео-, бытовой техники и электроники, а ПИДАР украинского рынка по оптовой и розничной продаже аудио-, видео-, бытовой техники и электроники.
На директора гнать не надо - она гавно человек по жизни и ничего с этим не поделаешь.
Проблема в том , что фАкстро спецом подбирает гондоно-людей на пост директора с целью сделать постоянную текучку и без вариантов.
770015-07-2013:
к сожалению все выше написанное правда((((
888824-07-2013:
Полностью поддерживаю! Интересно куда смотрит вышестоящее руководство