За два роки, що тут працюю, стикався з багатьма лінтяями, які не вміють працювати, а сидять тут і всім розповідають, як погано їм працювати. І слава Богу, що звільняються такі. А залишаються нормальні, з якими приємно працювати. Саме такий в мене колектив в магазині, саме тому працюю з задоволенням. Графік, як і у всіх мережах, плаваючий, але нормальний. І норми нормальні, я ж можу!
якщо б побільше корпоративів було, як раніше, було б веселіше.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Слава Труду25-09-2011:
Неправда, сотрудник либо директор либо офисный хомячок.
Дакота26-09-2011:
Коментарию можно верить. Бездельников в компании не держат.Директоров со стороны берут в крайних случаях. 99% администрации выросли из продавцов. Но не тех, которые скулят все время и пеняют на переработки и КЗоТ.
Владимир01-01-2012:
Дакота, что за бред по поводу "пеняния" на КЗоТ? КЗоТ - есть КЗоТ, на него не "пеняют", его исполняют! Не исполняют - преступники значит, штрафовать и сажать, если упорствуют! Переработки - только по желанию и не часто!
Лохи-трудяги - да, везде нужны! Но даже "глубокое село" понимает со временем, что впахивать за "бомж-пакет" - ну глупо как-то!
Какие ещё 99% администрации "из низов" - вы что, "з iншоi планети?" Это где угодно может быть, но не у нас!
Дакота13-01-2012:
Блин , Вова, вот на все ваши коменты отвечу - принципиально. Вы такой правильный, что можно подумать только КЗоТ и только в Фокстроте у нас не выполняется. Все сажать и разогнать, а кто может остаться и поработать, где-то своими интересами поступиться - сразу лох-трудяга за бомж-пакет. Если сами делите людей на село, лохов, трудяг и себя выше ставите, то почему удивляетесь когда такое отношение к вам?