Дистрибьютор хороших брендов, какое никакое бесплатное питание, удобный график 2-2, в последнее время наверное нет, но ранее была хорошая система обучения.
Ниже написано много отзывов, да, это грубо, но правда как она есть.
Главная отрицательная сторона, это не уважение руководством своих подчиненных. Сотрудники в зале, это те люди которые приносят всей рознице деньги. Их необходимо мотивировать, находить подход к людям. Руководство канта считает обратное, работник должен находить подход к руководителю, что бы тот например, ему рассчитал правильно заработную плату, изменил график по усмотрению работника или проинформировал его о возможности развития в компании. У руководителя и работника скорее складываются рабские отношения нежели отношения взаимовыгодного сотрудничества. В компании прошел период стагнации и начался упадок, руководство выбрало тактику "сохраним то что имеем", а не тактику развития компании в нынешней рыночной ситуации. Ранее магазин считался для клиентов с высоким денежным достатком. Сейчас все больше и больше ассортимента бюджетного сегмента, и придя состоятельный человек в этот магазин уже не находит того ассортимента в который он приходил пару лет назад, и уйдет он в альпиндустрию, спортмарафон или триал спорт. Во всем экономят на работниках "тех кто приносит мед в улей", руководство же свои гонорары как мне кажется не подрезало, было даже такое что неделю не было мыла и туалетной бумаги, больше месяца не было питьевой воды это возмутительно. Не могу сказать про другие магазины, но в этом элитном магазине, консультанты должны встречать элитного покупателя жопой к верху светя булками, потому что нельзя стоять опрятным, чистым, не потным и ждать клиента, нужно таскать коробки перекладывать товар с места на место и еще много каких интереснейших занятий. Большой брат следит за тобой и как только у тебя найдется свободная минутка "встать прямо", оно обязательно нагнет тебя раком для дальнейшего ожидания клиентов жопой к верху. Нельзя просто стоять неподалеку от входа и ждать клиента. Может быть это заслуга директора Аллы из спорт мастера?
В заключении хочу сказать желающим устроиться в кант, если хотите зарабатывать первые пол года 13-15 тысяч оклад и 0.45% с продаж, удачи Вам.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
аноним21-10-2015:
планирую на нагорню устроится, есть что про этот магазин. выше как понял про полежаевскую. спасибо.
Кузьма24-10-2015:
Попробуй...потом расскажешь))у меня впечатление что оно так везде...ну и кстати интересно они тебя там тоже три месяца как стажера будут держать))
карэн24-10-2015:
Я чурка но я терплю !! Но полностью согласен
Сочные Бурритос03-12-2015:
Чувак да любая работа рабская, мы в целом ваще все рабы, кто просто вынужден работать за ссаную зарплату. Я против работы, от неё население ещё сильнее быдлеет чем от безработицы ! Йо! УХ!
Nakajima28-03-2016:
"директора Аллы из спорт мастера?" - это уже тогда не КАНТ, а ещё один магазин известной сети.