Столько внимания Орлова не имела работая на нефтьманистраль, сколько после увольнения! Не профессионал, не знала принципы управления! Не знала и не понимала как увеличить продажи! Команда ее такие же не профессионалы как и она, бывшие разнорабочии. За исключением некоторых единиц, которые имели опыт работы в ресторанном бизнесе и после ухода нашли себе достойные места в ресторанной сфере. Компания не плохая, работать можно. Но карьерного роста там не получиться. Нет ни одного управляющего азс выращенного внутри компании,все переманенные из тнк и т.д. Компания ищет свою струю)))
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Сотрудник компании29-01-2015:
Про карьерный рост - неправда. Уже второй год работают двое управляющих, выросших из Старших операторов: Мытищи, Зеленоград. Из ТНК нет никого, из Газпрома и Лукойла есть, но их не переманивали, они нормальным образом прислали резюме, прошли три этапа собеседования. Есть масса сотрудников того же Газпрома и ВР, которым было отказано по результатам собеседования.
Аноним31-03-2015:
Уважаемый Сотрудник компании! Про карьерный рост правда. Вы пишите полный обман Управляющий в городе Мытищи работает не больше полугода и выходец из старших операторов ровно три месяца как, а до этого работающий на ТНК. Не будьте похожи на другие компании, создайте свою налаженную систему и условия труда работникам и тогда не нужно будет проводить бесконечные собеседования.
Кэти22-04-2015:
Здравствуйте, Аноним. А вот мне интересно, это в Вас нелюбовь к Орловой Татьяне говорит или здравый смысл??? Вы хоть знаете, что сеть ресторанов ТДНМ, открывала и развивала именно Орлова Татьяна, а тем кто сейчас у руля остается только не развалить то, что было до них создано. А главное рестораны приносили приличную прибыль - это я ВАМ как ГЛАВБУХ заявляю. Легко судить человека в спину, а ведь по сути благодаря именно Орловой ТДНМ зарабатывает свой "лишний" миллиончик, да и не один.