Аноним 01-03-2016:
В компании печальная история, как начальники отдела продаж, вместе с ведущими менеджерами копировали бизнес и создавали свои собственные компании- полный аналог и уводили клиентов. Причём все это происходило с полного попустительства директора по персоналу, при этом она настолько пыталась доказать свою полезность руководству, что чёрное называла белым, и наоборот. Когда при её руководстве второй начальник отдела продаж увольнялся, он в июле создал свою компанию, начал с Макситехгрупп переводить на неё клиентов, закупая при этом у Макситехгрупп компоненты, и попался на акте сверки главбуху. Так бы и не уволился наверно. И в конце августа пришлось объявить, что у него конфликт с главбухом, и поэтому он уходит. Главбуха, естественно тоже уволили. Я наблюдал эту ситуацию, работая в отделе продаж. И ни у кого даже желания не возникло посмотреть на документы, что учредители и генеральный компании, - крупного контрагента, сотрудники самой же компании. И все сразу же стало бы ясно. Со стороны руководства, здоровое равнодушие. Со стороны директора по персоналу, - недальновидность. Не интригами в компании нужно было заниматься, а думать о том, чтобы компания зарабатывала деньги. И все было бы хорошо. Поэтому маразм там, или просто позиция проверенная временем - со стороны руководства, ещё не известно. За время существования компании в ней столько лиц проработало, что наверно, уже можно мемуары на эту тему писать. А где работать, выбираем мы сами. Не нравится- увольняйтесь.