ООО Полушка

Полное неуважение персонала, постоянные проверки внутреннего контроля, при которых ты должен присутствовать и что естественно отвлекает тебя от твоей работы, иногда на пол дня, а потом идут штрафы по проверкам и за несоответствие-то есть за то что ты не успел сделать пока ходил с проверкой.Все минусы вешаются на персонал, не объясняя какие вычеты за что.Заказы делает офис, а браки и просрок должны возвращать заведующие и от товара отказаться нельзя.Много товара не подлежит возврату и это должны покупать заведующие.Обещают хорошую зарплату, а получается сущие копейки.Постоянная текучка персонала, в основном после зарплаты. Люди видят суммы и уходят, а оставшиеся должны работать за троих, за четверых, за ту же зарплату. Тут же приходят проверки и штрафуют за то что не успели сделать , не обращая внимания , что штат не полный и ты носишься и делаешь все и за всех один. О каком коллективе и качестве работы может идти речь.На руки только официальная зарплата 4000-5000 за полный месяц, а иногда за переработки тоже и одни обещания....А на них семью не прокормишь и когда работаешь хорошо и много хочется получать соответствующие деньги, а получается наоборот, чем больше работаешь , тем меньше получаешь.

Обещают при поиске кандидатов на должности средние ЗП по городу, но белые ЗП очень низкие, 10000 руб. это у управляющих магазином, у заведующего и др. линейного персонала и того меньше. Черная ЗП обычно выплачивается в очень урезанном виде т.к. она постоянно подвергается вычетам по основным причинам:
1) Каждый месяц инвентаризации и всегда есть недостачи, в установленный процент магазины никогда не укладываются (за невероятно редким исключением);
2) Несколько раз в неделю проходят проверки магазина из офиса и они всегда накладывают штрафы;

Система штрафов и премий запутана, при получении ЗП не знаешь за что дали, за что вычли.
Сотрудники честные и трудолюбивые - уходят сами (люди не готовы работать почти даром), не честные берут грех на душу и потихоньку воруют пока их не поймают лично или не засекут камеры наблюдения и не попросят написать заявление на увольнение.