+платят
+кормят
+выдают форму (по крайней мере, продавцам-консультантам), электронный пропуск, бейджик, перчатки
+оплачивают аж 15% проф.осмотра, если проходить по их направлению, клиника дает дисконтную карту
+берут без опыта
+график 2/2
+нравилась музыка в зале
-вместо каких-либо документов или хотя бы должностной инструкции дают "памятку стажера" где написано "стажер работает с наставником, самостоятельной единицей не является, выполняет все поручения наставника"
-наставника не выделяют, ставят одну (результат - стажер сам по себе на большом молочном отделе в солидном супермаркете, естественно ничего не успевает и совершает ошибки т.к. даже не знает, в чем заключается его работа)
-штрафы
-в кратчайшие сроки (у меня это была середина третьей рабочей недели) следует "вы нас не устраиваете, на вас жалуются коллеги", выдают готовый бланк заявления "по собственному желанию" и берут следующего стажера
-отсутствие перерыва, 10 мин на поесть 3 раза в день за 12и-часовую смену это не перерыв
-не предупреждают, что в отделе холодильник и одеваться нужно тепло
-много иностранцев
С моей стороны было: соблюдение всех режимов, внешний вид полностью по форме, вежливость с коллегами и покупателями, выполнение обязанностей на пределе возможного, ошибки из-за отсутствия опыта.
В мою сторону было: "у тебя нет наставника? твои проблемы! это нарушение"; "ты здесь уже три дня и до сих пор не знаешь того-то и того-то? так ты ничему не научишься"; "когда я пришла, меня никто не учил, и ты сама должна справляться".
Я ожидала от серьезной компании серьезного подхода, разочарована.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Петя16-07-2013:
Обучения действительно практически никакого нет. Последнее время очень много иностранцев, качество обслуживания падает. Мизерные перерывы по 10 минут - правда. Парковщикам и уличным охранникам зимой зайти внутрь нельзя даже на короткое время. Отношение руководства ужасное. У директора магазина настроение меняется по 100 раз, а ты должен подстраиваться.
Константин05-08-2014:
Руководитель полный самодур, людей счиет "быдлом" Одно слово-армяшка
Светлана03-09-2014:
По своему опыту хочу сказать, что администратор стажеру определяет наставника, который обучает новичка.