весь бизнес достаточно эффективно организован и продуман
при найме обещают "золотые горы", типа зп не большая, но мы платим хорошие бонусы, на самом деле бонусы не платят. Компания должна менеджерам очень приличные суммы, это- один из методов удержания продавцов. И еще, один из куоводителей компании человек не адекватный, когда начнете в ней работать сразу поймете кто это.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Михаил26-07-2013:
Абсолютно согласен. Это уже и не компания, полностью дискредитировали себя.