единственный плюс начальство в ЕКБ сидит вот и все.
Уважаемые граждане ТС Монетка это Дырявая компания не устраивайтесь туда работать,я работал на руководящей должности в Перми в головном офисе начальство обманщики с темы постоянно съезжают ,все время сваливают на других проблемы.Самое мудное что рабочий стол до сих пор не могут обеспечить канцелярскими товарами это %удалено% какой то,экономят на всем придурки.Подрядчиков по строительству обманывают занижают специально цены по смете и задерживают оплату за объекты по 6 месяцев .Сорокин зам.Директора по строительству и Кошкарев директор по строительству это просто Гандоны еще те.Пидарская контора в Пермском филиале тоже есть одна гнойная личность %удалено% еще тот В эксплуатации сидит педик ебаный.Короче говно а не контора.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Александр26-03-2014:
Так они и в Екатеринбурге поувольняли многих. АХО разогнали, поставили временно нового руководителя (девушку), мозги ей запудрили, раговорили, она одна осталась, ходит с умным видом, изображает начальника, а карандаши с папками у вас сами появятся, как в мультике. Они как детишки в это верят. По строительству я бы на личности переходить не стал, но сама тема правильная.
Аноним04-04-2014:
Всё верно! Да не только в Перми, наверное везде так, отношение %удалено% какое к сотрудникам. если в офисе жалуются, так что говорить о линейном персонале? Ты никто и звать тебя никак... Должен работать за 10-рых, а получать копейки, сплошная экономия на всём!!!!!
Свердловская область, Нижний Тагил
anion08-04-2014:
монетка это полный отстой.
Максим06-11-2014:
Вы себя сами-то читали, руководитель!? Быдло хаит быдло))) Ну смешно...
Юлия18-09-2015:
ТС Монетка не плохая компания, как и во всех других компаниях у нее есть и свои минусы и свои плюсы. Один большой и жирный минус этой компании это то, что они до сих пор в штате держат такого не профессионального сотрудника как Кетова Светлана Владимировна. Ее очень сложно назвать даже человеком. Сплетница, подстилка, пойдет по всем головам лишь бы прикрыть свой зад . Из за ее не не профессионализма пострадало много очень хороших сотрудников. Не умеет разговаривать , одни сплошные маты, и упреки. Затыкание дыр вечное вранье -вот что у нее хорошо получается !!!!!!
Постоянная текучесть персонала в ее отделах как хороших руководителей так и специалистов связана лишь только с ее не профессионализмом и не умением разговаривать. ставить задачи и управлять.