Отзыв про ЗАО"ЭТМ"

Михаил.

02.12.2013, 20:52

Плюсы компании: Всем доброго времени суток.
Для тех, кто сомневается. Работаю в компании 6 лет, о смене работы не задумываюсь. О компании хочу сказать следующие. Все руководители в компании вплоть до топ менеджеров начинали карьеру с самого начала, ни одного руководителя с о стороны нет, хорошие возможности для карьерного роста. На первом этапе работы приходится изучить очень много материала, а почему и нет , ведь за это еще и деньги платят. Когда начинаешь продавать действительно тяжело дается наработка клиентской базы ,приходится совершать много звонков и ездить по встречам. Меня это никогда не пугало, а наоборот даже нравится общаться с новыми и интересными людьми, тут уже все от личных качеств зависит. Наработав клиентскую базу, есть реальная возможность получать хороший доход. Так же существуют различные дополнительные мотивации. Если есть стремление добиться успеха и вы не лентяй ,то вы его добьетесь, будьте уверенны, как финансовом так и в карьерном плане. С деньгами на моей практике никого не кинули, за командировки на обучение денег не берут , не верте отзывам все это бред, оплачивают все и всегда.

Минусы компании: ...

Коллектив

Начальство

Рабочее место

Соц.пакет

Карьерный рост

Ответы

Сергей 04-12-2013:

Полностью поддерживаю. Если есть желание работать, добиваться успеха, и не боитесь трудностей на начальном этапе, то вам в ЭТМ.

Александр 10-12-2013:

Работаю в компании 4 года, но только недавно мне показали этот сайт. Я был очень удивлен, когда прочел некоторые комментарии. Возможно, есть доля правды в отрицательных отзывах. Может обидели кого, но в большинстве-вранье полное! В ЭТМ можно зарабатывать очень даже не плохо (во всяком случае в Московском регионе), но для этого надо РАБОТАТЬ! Для тех, кто хочет получить все блага сидя на стуле,от того, что в голове ветер или просто очень хитрый - не получится,Но для тех, кто может и хочет работать по правилам работодателя, кому нужна стабильность, уверенность, перспектива, безопасность (финансовая)-очень подходящая компания.

Туляк 15-01-2014:

В этой компании нужно РАБотать а не зарабатывать. Внутренняя составляющая построена на обмане. Врут при планировании, врут на отчетах. Закупщики врут менеджерам, менеджеры врут клиентам. А ветераны обработали базу по закону Парето с молодняка и все хОрОшО ;)

Дмитрий 25-02-2014:

Ребят сразу хотелось бы сказать не надо сравнивать Москву (государство в государстве) и регионы. В Москве я согласен возможности безграничны практически и то по моему опыту москвичи не пользуются ими даже на 10%. Не подбирают так сказать хлеб что лежит у их ног. В регионах же все сложнее. Как с поиском клиентов (за которых конкурентная борьба гораздо больше), так и с воплощением самих проектов (напомню на которых в основном делаются деньги). Все обостряется тем, что многие сотрудники не хотят выполнять свою работу. И после того как задача поставлена надо ее еще раз 5 проконтролировать и на это уходит очень много времени, которое могло бы быть потрачено на зарабатывание реальных денег. Многие боятся брать на себя ответственность. А если и берут то потом всячески стараются избавиться от ошибок возникших по их вине. Ну да думаю это происходит в любой крупной компании.

Антон 18-04-2014:

Эх москвичи, москвичи.. вас бы в регионы кинуть, яб посмотрел как вы запели!!

ПРИВЕТ 20-01-2015:

Верно подметил гражданин Работать а не зарабатывать. Давайте по фактам: 1.система мотивации сложная в компании? да конечно иначе зачем сборник томов на тему вспоминай формулы с института или просто закрой папку и работай.В нормальных компаниях система мотивации в одной строке предложении или фразе. 2.Бонус выплачивают через 1,5 месяца? да конечно факт. отработай Октябрь и получи бонус в начале Декабря. Где бегают твои деньги? ясен пень их прокручивают господа хорошие. 3.Система штрафов в этм более развита чем система поощрений? да конечно поощрений как таковых нет вообще (не учитываем бонусы от поставщика)зато штрафов хоть отбавляй. 4.Даже с учетом белой зп сейчас при увольнении тебе бонус не выплатят. Ведь его(бонус) можно сделать и нулевым.Как в Матрице зачем вам право на звонок если у вас и рта нет? Насчет распределения базы мне сложно судить я сам "старик" буду не предвзят)

Максим 12-03-2015:

Проработал 6 лет в компании. С Михаилом согласен. Правда золотых гор не заработаете точно, но м.б. нормальный средний доход. По поводу оплаты самому командировок точно бред. Все что связано с обучениями и другими направлениями компании оплачивает компания сама. Ну только корпоративы страдают, здесь готовим денюжку.

Все отзывы о компании

Ответить на отзыв