КС Витязь - поставляет на российский рынок пищевые добавки, упаковочные материалы, искусственные колбасные оболочки, моющие средства
Отзывы о компании КС Витязь
Vvv
04.04.2014, 21:27
Перспективы роста есть, если сотрудник активный, умный и стремится развиваться. Его обязательно заметят. Так что если кто-то чем-то недоволен - ищите проблему в себе, в своем профессионализме. В компании активно поддерживается корпоративный дух, все по ТК оформляется, коллектив дружелюбный. Работайте, старайтесь и, если вам нужна будет поддержка, то в этой компании вам пойдут навстречу, хорошие сотрудники ценятся везде! А "нюансы" существуют во всех компаниях и от них никуда не деться, где-то их больше, где-то меньше. В этой компании положительные стороны все же перевешивают эти "нюансы". Для всех недовольных - вы просто не видели, наверное, что бывает намного хуже)
Средний уровень з/п, нет соцпакета
Аноним
19.03.2014, 15:51
А мне работать в этой компании нравится! Везде есть свои нюансы. И люди конечно всякие встречаются. Но в целом впечатление положительное.
Со всем можно работать.
Че-
28.01.2014, 12:47
Учитесь отстаивать свои права. Договор подписывался вовремя, внесли все мои поправки. В трудовой все ок. Зарплату не задерживают и платят в полном объеме. (При увольнении кстати тоже). Руководитель нормальный, адекватный. В HR кстати отличная девушка! Катюхе привет!
Льгот нет,хотя кому-то оплачивают проезд...Коллектив всем хорош, если бы не практиковалось и не поощрялось стукачество. Но! Если вы умеете приспосабливаться, и вашей моральной этике это никак не противоречит, то хорошая карьера обеспечена.
Сергей
30.10.2013, 13:08
Симпатичная и дружелюбная девушка из HR. Больше положительных сторон заметить не успел, времени мало было.
Будьте предельно внимательны при общении с этой богадельней. Такого ещё не видел. Договор не подписывают, в заявлении о приёме просят указать не свою должность, а меньшую (у меня была просто "разработчик"), так как "штатное расписание долго менять". Уже через неделю, не дожидаясь выполнении первого задания, начинают петь песни про "не совсем подходишь", пытаются снизить зарплату, но отпускать не хотят. Об этом заранее предупреждают сами работники. Ни в коем случае не соглашайтесь "доделать начатое", ибо при увольнении обманывают и недоплачивают половину.