Почитал отзывы, интересное крючкоторство!!!
Как говорится - слышу звон колокольчика, а соседу скажу что набат оглушил!!! ( это про большую статью некой мадам, явно исполняющую чей то заказ)
Лалсат реально трудоустраивал народ по контрактам подтвержденным трудовыми визами в ОАЭ и Катаре, и все кто приходил на собеседование - могли задать любой вопрос непосредственно работодателю. Кому интересно было - задавали, а кому - главное свалить из Узбекистана - не до этого было.
Да, связи Шона Монахана решали многие вопросы в ОАЭ, но всё в рамках закона, так как он никогда не вмешивался во что то - не относящееся к контрактам!!!
В Узбекистане ЛАЛСАТ оказывал информативно-поисковые услуги и не более - выбор из предоставленных профессий и компаний предоставлялся и никто из под палки не гнал соискателей на собеседование.
Кто соответствовал требованиям - тот получал контракт, выезжал и соответственно сам строил свою карьеру (что у многих получалось), а кто то - отработав контракт возвращался.
О каких 1500-2000 долларов идет речь ? видно мадам не имела чести встретиться ни с одним из кандидатов, которые действительно платили, но в узбекских сумах, эквивалентно 500 долларов США и то - только после того, когда успешно прошли интервью и получили оферту или контракт на работу. Контракты приходили по факсу, на арабском и английском, а так как главное требование - владение английским языком - то все читали условия контракта (кстати - в основном они были типовыми).
Не поиск работы в ОАЭ "дикарем", а оформление контракта и главное рабочей визы в ОАЭ стоит примерно столько же + авиабилет в Шарджу (в Дубайский аэропорт "Хаво Йуллари" не летают из за стоимости стоянки).
Про отношения с налоговыми органами - ну тут уж секрет Полишинеля прост - а кто в Узбекистане их не обманывал ? ;)
Просто ЛАЛСАТ конкретно встал поперек горла тому же агентству (а ведь им предлагали сотрудничество когда Йемен давал квоту на 10 000 рабочих мест в год), которое только в Корею отправляет на вредные для здоровья производства!!!
Да суд был, но под очень "чутким контролем СНБ" и с явными процессуальными нарушениями, так как "ущерб" государству в виде недоплаченных налогов был погашен, а в случае его погашения - согласно УК РУз. не рассматривается вопрос о лишении свободы.
Осудили, по амнистии освободили. Где и чем сейчас занимается руководство ЛАЛСАТА - не знаю. Если Шон и продолжил аналогичную деятельность на Украине - то опять таки как посредник, а решение о заключении контракта или отказе соискателю всё равно принимает непосредственно работодатель, так что делайте выводы!
ну вот как то получилось всё в одной куче ))) так что смотрите выше
Аноним
08.03.2012, 09:24
НЕТ.
Очередной британский подданный оказался замешан в торговле людьми под прикрытием Lalsat Service.
Ташкент - город хлебный. Этот девиз заставлял ни раз, и не два убеждаться в своей правоте людей самых разных национальностей и происхождения. Испокон веков сюда тянулись многие тысячи людей в попытках обрести свое счастье. Одним из них стал английский поданный некий Монахан Шон (Monaghan Shaun). По профессии повар, он успел отметиться на этом поприще в Великобритании, США, ОАЭ, Саудовской Аравии и даже Индии. Увы, поварское счастье показалось мало привлекательным для искателя приключений и «персонального Клондайка», и бравый Шон решился попробовать себя в качестве «крупного бизнесмена» в далеком Узбекистане.
Решив начать свою профессиональную жизнь с нуля - он не остановился даже перед личными жертвами и «связал себя по рукам и ногам» узами Гименея с гражданкой экзотического Узбекистана Лазаревой Ларисой Анатольевной. Брак оказался взаимовыгодным предприятием - новоявленные супруги создали в Ташкенте фирму «по подбору и отправке кадров» для работы за рубеж.
«Благо» для успешной деятельности подобного рода предприятия у Шона имелись все необходимые задатки и связи. Во-первых, наличие британского гражданства, что производило неизгладимое впечатление на очередную партию клиентов и открывало перед его владельцем все нужные двери: от ночных клубов/притонов до апартаментов послов и консулов Ее Величества. Во-вторых, давняя бизнес «дружба» по интересам с дипломатами и консульскими сотрудниками посольства Великобритании в Ташкенте позволяли выглядеть фирме респектабельной в глазах как соискателей работы за рубежом, так и потенциальных работодателей в ОАЭ. В третьих, удачное супружество, в котором местное гражданство благоверной открывало возможности для решения щекотливых вопросов «совместного предприятия» с отдельным рядом коррумпированных чиновников.
Практически во всем мире известна бизнес-привлекательность ОАЭ, в частности Дубая. Не только в качестве оффшорной зоны и одного из торговых центров мира, но и как города, открывающего огромные возможности для ведения бизнеса и хорошего трудоустройства. На этом последнем факторе и решили построить свое «семейное счастье» «предприимчивые» супруги.
Зарегистрировав ООО под названием «Lalsat-Servis», Лариса Лазарева с помощью бравого Шона начали активно рекламировать свою деятельность по оказанию услуг в сфере трудоустройства в ОАЭ. Первые удачные отправки, для которых Шон задействовал все имевшиеся в его распоряжении контакты и связи - действительно оказались удачными.
Практически без всякой прибыли, если не сказать себе в убыток, супруги отправили за рубеж порядка семи граждан Узбекистана. Такой ход имел ошеломительный успех - весть о «всемогущем» Шоне со скоростью степного ветра разнеслась среди искателей работы за рубежом.
Далее супруги решили не «упустить свой шанс» и ловить Фортуну, пока, как им казалось, она смотрела им в лицо. Восторженные отзывы о фирме резко сменились негативными отзывами, а то и просто откровенными жалобами. Это было связано не только с ценой в размере от 1500 до 2000 долларов США, за которую фирма занимались «подбором и отправкой граждан» Узбекистана, но и тем, что сказочные обещания о «молочных реках» и «кисельных берегах» никак не соответствовали действительности. В результате мошеннических трюков да и просто преступного обмана, ряд доверчивых граждан РУ оказались в положении рабов у отдельных недобросовестных работодателей Эмирата Дубай. Следует отдать должное «профессиональным» . навыкам Шона. Его предыдущий богатый опыт менеджера ночного клуба в ОАЭ помогал ему безошибочно определять подходящую категорию сотрудников для арабской «клиентуры»: кого сиделкой/проституткой для развратных арабских нуворишей, а кого за долги на каменоломни по строительству очередных ветвей на островах «Пальм Дубая».
Изначально взятый на вооружение принцип работы «Lalsat-Servis»: «не брать никакие обязательства по контролю за условиями работы у работодателя», «не гарантировать ничего конкретного по обеспечению прав и законных интересов кандидатов» стали бесценной добавкой к длинному списку мошеннических трюков о том, как делать деньги из воздуха. Это сводило к минимуму риск «претензий» со стороны «недовольных» кандидатов, поскольку фирма фактически брала деньги лишь за сведение желающих работать и нуждающихся в дешевой нелегальной рабочей силе из ОАЭ. Кандидатов заранее не информировали о строгих правилах трудового и иммиграционного законодательства ОАЭ, а также о реальных условиях, предоставляемых им работодателями. В любой момент наши граждане могли оказаться за бортом без какой-либо защиты.
Фактически ООО «Lalsat-Servis» в тесной более чем взаимовыгодной связи с иностранными работодателями обеспечивало незаконный подбор и отправку дешевой трудовой силы заграницу. Преступная деятельность вылилась в целый букет уголовно наказуемых деяний: различные долларовые поборы с кандидатов не фиксировались в документах бухгалтерской и финансовой отчетности; ООО намеренно уменьшало свою налогооблагаемую базу с целью ухода от оплаты законных платежей в бюджет государства, фирма ввела в практику вымогательство дополнительной валюты с кандидатов на выезд, даже заключивших контракт с работодателем. Это при том, что принимающая сторона полностью оплачивала расходы «Lalsat-Servis» по подбору кадров. Самое главное руководство фирмы оказалось вовлечено в незаконную торговлю людьми и ряд преступлений совершенных как в РУ таки в ОАЭ.
Британский подданный Монахан Шон, не имея специального разрешения Агентства по вопросам внешней трудовой миграции Министерства труда и социальной защиты населения на право осуществления трудовой деятельности в Узбекистане, фактически числился генеральным менеджером и в этом качестве принимал активное участие в собеседованиях с кандидатами.
Помимо этого представителям арабских фирм-работодателей обеспечивались визовая поддержка и необходимая организационная и техническая помощь, для беспрепятственного подбора кадров путем проведения экзаменов и устных собеседований в Ташкенте.
Осуществление такого вида деятельности на территории Узбекистана без официальных дополнительных организационных и налоговых процедур дал прекрасную возможность иностранным работодателям значительно экономить свои текущие расходы проводя взаиморасчеты с Шоном в частно-наличном. Все рады пьяны, кроме закабаленных граждан РУ и бюджета Узбекистана, который за это время понес значительный ущерб и недополучил большое количество финансовых поступлений в виде налоговых и иных выплат.
Фирма «Lalsat-Servis» не имея каких-либо лицензий или иных разрешительных документов для оказания этих услуг, пользуясь свободой ведения бизнеса в стране поставила во главу угла своей деятельности получение максимальных прибылей посредством заключения кабальных контрактов с кандидатами и фиктивных договоров с работодателями. Даже не верится в то, что Монахан Шон, будучи соучредителем и генеральным менеджером, не знал о том, что происходит в своей фирме. Преступная деятельность не осталась незамеченной и со стороны правоохранительных органов Узбекистана и ОАЭ.
В результате работы следственных органов, Л.Лазарева, ее заместитель А.Васейко и бухгалтер В.Макаренко были привлечены к уголовной ответственности по ряду преступлений и оказались за стальной решеткой узбекского правосудия. Наверстывая «упущенное» им теперь придется внимательно читать и изучать приговор Мирабадского районного суда по уголовным делам. Современные работорговцы строившие свое будущее на незаконной торговле людьми приговорены к 5-ти годам лишения свободы, с лишением права работать на руководящих и материально-ответственных должностях сроком на три года. Думается эти меры позволят им по новому взглянуть на то, как жили последнее время и начать по новому строить свое будущее.
Примечательно другое, - «бравый вояка Шон», как в сказе про Колобка ушел в очередной раз от ответственности. Несмотря на прямое соучастие Монахана Шона в преступлениях, он так и не был привлечен к уголовной ответственности. Иностранное подданство и содействие английской стороны в очередной раз позволили ему избежать справедливого возмездия за преступления. Но думается и у этой сказки будет справедливый итог и Шон успеет еще встретиться с правосудием.
Вспоминается другая история из деятельности посольства Великобритании в Узбекистане. Тогда сотрудник посольства Великобритании за аналогичное преступление, связанное с торговлей людьми, был осужден на 6 лет.
Во всех этих «историях» настораживает один существенный момент: из раза в раз по «странному совпадению» подданные Великобритании, считающейся одной из «старых демократий», не упускающей любой возможности в назидательном тоне диктовать другим странам, как им строить «правовое государство», оказываются в центре международных скандалов по таким позорным для уважающей себя страны делам как «торговля людьми»!