Отзыв про ООО крепежные изделия

работник

06.06.2016, 14:33

Плюсы компании: У компании четкие цели и стратегия развития.
Есть мотивация для сотрудников, позволяющая зарабатывать без ограничений.
Есть система и корпоративный дух.
Система поощрений (премия за стаж, конкурсы "Лучший работник", поощряются денежными премиями, ценными подарками и т.д.).
Корпоративная сотовая связь
Обучение персонала.
Формирование кадрового резерва.
и т.д.

Минусы компании: Для многих премия КРI - сложно воспринимается. На этапе собеседования, всем все понятно, не разбираясь и не уточняя (при чем,работодатель не скрывает, как считается премия).
УТОЧНЯЙТЕ! СПРАШИВАЙТЕ! ВАМ ОТВЕТЯТ, ПОКАЖУТ, ПОСЧИТАЮТ!.

Коллектив

Начальство

Рабочее место

Соц.пакет

Карьерный рост

Ответы

Вовчик 22-07-2016:

Точнее,вам НЕ ОТВЕТЯТ вразумительно,НАКАЖУТ и ОБСЧИТАЮТ!!!!

Лол Лол 01-08-2016:

Мешалыч, кончай трындеть, вы только наёбывать умеете.

Дмитрий 17-08-2016:

Бред. Если тебя все устраивает,что ты делаешь на этом сайте!? Попросили отзыв написать!? ну ну..

ZXY 25-08-2016:

У компании одна четкая цель - повысить доходность собственника за счет личных доходов служащих. "Спрашивайте о KPI" - а давайте, Вы расскажете о том, как меняется план 26-го числа. Особенно в тех точках, которые явно идут на повышенную премию. А сколько раз система KPI менялась ? И в чью пользу изменения? Плюс у компании один - нет шансов не пройти собеседование, так как безумная текучка поток соискателей превратила в еле заметный ручеек. А работники склада в Курске ? Пипец...Проведите внезапную инвентаризацию, увидите массу интересного. Товар потоком идет налево, а все имеют счастье оплачивать недостачи.

Все отзывы о компании

Ответить на отзыв