Наидебильнешный менеджер по персоналу! Собирают всех, как муравьев в одной комнате! И продавцов, и кассиров, и кредитных менеджеров! Это типо, первый этап собеседования! И что вы на нем делаете? Отвечаете на тупые вопросы, типа : "подберите прилагательное к слову солнце". бегаете , строите дома ,блин, из СТУЛЬЕВ!!! и это по мнению менеджера по персоналу! воспитывает командный дух! КАКОЙ!!!ДУХ!??? Мы еще даже не работаем!!ив от, посмотрев у кого домик больше, тот и выиграл!НО главное!! Там парень работает менеджером, кичится нереально, что он великий психолог, на самом деле, вообще не психолог - это раз! Просто закончил ВУЗ...видимо не свой! Переходит на личности, и проходит на след. собеседование , только тот, кто ему симпатизировал. все. не профессионал! !!!ПОТОМ!! проходишь тур..этот... я шла на кредитного менеджера, и много таких было, так вот, всем сказали, что они пока не нужны, и предложили, пройти собеседование на продавца! выкинутая неделя!!!!!!!!!!! у половины людей!!!!!!!!!!!на хрен это делать?? а парень этот - просто дебил!!!!по шаблонам разговаривал, и вообще- неприятный тип
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Компания_Связной03-10-2013:
Мы понимаем ваши чувства. Нам жаль, что у вас остались такие впечатления об обучении. Работа в торговле весьма специфична и для многих может оказаться некомфортной (во время обучения и стажировки новые сотрудники могут составить собственное впечатление, подходит ли им такая работа). Со своей стороны, компания старается сделать все, чтобы компенсировать неудобства - мы предлагаем высокую зарплату, мотивационные программы и неограниченные возможности карьерного роста.
Фиксированная часть зарплаты у нас небольшая, а вот бонусная часть ничем не ограничена, а средняя зарплата в рознице более 95000 рублей. Таким образом, доход сотрудника зависит от его умения продавать и общаться с людьми. К тому же компания предлагает различные поощрения для сотрудников: акции, мотивационные программы, конкурсы, поездки, а также реальную возможность карьерного роста.
1ED03-10-2013:
Уважаемый Аноним, компания связной ещё не научилась новым ответам, вы можете почитать, что пишут люди, которым ответили точно также...
orabote.net/feedback/show/id/114396
orabote.net/feedback/show/id/125431
orabote.net/feedback/show/id/119827
orabote.net/feedback/show/id/122244
Данчо04-10-2013:
Жаль, что Вы, как и я когда-то, весь этот маразм не запечатлели на видео. Выложить бы всё на ю-туб, что бы тогда вякали минетчики Ноготкова...
Доброжелатель08-10-2013:
Издержки всех коллективов - дураки-начальники и менеджеры по персоналу с нестандартным видением Мира! Порабовав в подобных конторах понимаешь что лучше иметь крохи но работать на себя меньше нервов.