Отзыв про ЗАО "Промприбор"

Для справки, уважаемые читатели, напомню: Троллинг — форма социальной провокации в сетевой коммуникации, использующаяся как персонифицированными участниками, заинтересованными в большей узнаваемости, публичности, эпатаже, так и анонимными пользователями без возможности их идентификации (!). Прямой аналогии из обычной жизни для явления троллинга подобрать нелегко. Ближайшие понятия — это искушение, провокация и подстрекательство — то есть сознательный обман, клевета, возбуждение ссор и раздоров, призыв к неблаговидным действиям

Стартовая зарплата 1$ Текущая 200000$ Так что на сайте можно написать всё. Вы бы выложили объективные данные, а не пустую болтовню. Или вы готовитесь к смене состава ? Так чего так мало хорошего написали ? Давайте фантазируйте дальше. Заманивайте людей в кризис.

Врешь СУКА про зарплату!!!

Знакомая "шарашка". Торгуют неликвидным и бракованным оборудованием без гарантии.

Не хотел ничего писать про этот цирк, зверинец, сапожную лавку (это все об одной конторе!), но пару строк... 1) Все положительные отзывы о компании - это отзывы сотрудников, которые там закрепились и работают. Позже напишу, как этого добиться. 2) Все остальные - это независимые люди со своей точкой зрения на бизнес. Итак, расположение компании - район Куркино, достаточно далеко от Москвы, добираться проблематично. Это минус для многих соискателей. Торговая организация, даже не прямой посредник, продал-купил. Таких компаний много, просто - факт. Из положительных моментов могу отметить следующее: приличный офис (3+), с оплатой, пока, норм, а да, бухают вместе по праздникам. Но, это кому - как. Теперь из минусов: там собрано истеричное ядро во главе с Максимом (гендир), ну и под себя он собрал таких же 2 "старших" продавцов, со всеми вытекающими последствиями. Мат в офисе - это норма дня, даже при клиентах. Ребята (девчата), проработав там некоторое время заражаются этой истерией. Организация работы пришла из 90-х: сотовые телефоны с ежедневной проверкой, тонны бумаг, на каждый запрос нужно распечатать лист, и так далее и что-то изменить не получиться. Текучка кадров - 2-3 человека в месяц. Тут, клоун Женя написал, типа, все слабоки, а вот мы - герои. Это не так: люди-исполнители могут даже и поработать там некоторое время, а менеджерам (реальным) даже не стоит тратить свое время! Итог: подумай перед тем, как устраиваться в эту контору, человек ты, или %удалено% дрожащая?! Хочу пожелать всем сотрудникам этого непростого коллектива... здоровья! Мне искренне жаль вас!