ДМС со стоматологией, оплаченные на 70% обеды, курсы иностранных языков, скидки в их магазины
во первых от метро пражская ужасно далеко, зп вообще нищенская, на собеседовании задают странные и глупые вопросы, дают идиотские тесты, проверяют уровень английского, а вакансия-с которой ребенок 10-летний справится, а так выбирают, как будто президента или главного бухгалтера, обещание дать ответ на следующий день естественно не сдержали, прислали аж через 2 недели письмо на почту что вы нам не подходите, ну и я не расстроился сильно.
Валерий
28.05.2013, 19:42
НЕТ !!!!
Имел несчастье трудиться в данном магазине. Коллектива никакого нет, более 60 % сотрудников приезжие из средней азии. Зарплата состоит из голого оклада - 21000 рублей и все никаких премий и процентов с продаж, а делать за эти деньги приходится очень многое (выкладывать товар, консультировать покупателей, следить за сроками продукции), карьерного роста нет, те немногие кто трудится годами так и остаются рядовыми сотрудниками. Зарплата выплачивается очень странно: 5000 руб аванс 25-го числа текущего месяца остальная часть 10-го числа следующего месяца. Текучка кадров просто огромная, отношение к персоналу как к скоту. Есть также огромное количество дурацких правил, например во время обеденного перерыва нельзя покупать продукты питания. Уволился без сожаления.
Хильда
21.01.2013, 17:42
может ДМС
Очень странные работники персонала,то ли они постоянно уставшие,то ли под кайфом.Такое впечатление, что ты их очень потревожила своим приходом.А ведь это первые лица компании.Какой ужас!!! РОСТОВ-НА-ДОНУ.
Ева
20.08.2012, 18:43
работа
Руководители высшего звена в Зельгрос (г. Казань) воруют из магазина товар машинами и списывают убытки за счет вычетов из зарплаты ни в чем не виновных работников.
Аноним
27.07.2012, 22:45
Соц.пакет. Белая з/п выплачивается полностью без задержек.
Очень маленькая заработная плата рядового персонала, но работы очень много. Руководство компании не уважает своих работников. Правилом хорошего тона считается разговаривать с работниками как с быдлом. Кстати быдлом считаются все русскоговоорящие работники, т.к. компания немецкая и топ менеджмент-немцы.
Среди руководства сплошь не профессионалы, но говорящие на немецком языке. Не знают целей компании, не ставят задач, но что то постоянно требуют и орут.
Директора магазинов "торгаши" в прямом смысле. Разговаривают с персоналом исключительно на матерном языке. Если бережете свои нервы, не ходите туда работать!