Я работаю в этой компании с 2012 г ., преимущественно характер работ разъездной. Работы много. Клиенты старые все довольны. Есть клиенты с которыми работаем с 2000 года!!!
Много заказов бюджетных, хватает и частных, поэтому говорить о том что компания работает чисто на "отношениях" с Заказчиком в корне неверно.
Компания работает на своем отношении к качеству выполняемых работ и на правильном отношении к потребностям Клиента.
Работа интересная, имеет пространство для творчества, есть где проявить себя и свою техническую смекалку.
Инструментом обеспечены самым современным.
По последней инвентаризации стоимость специализированного инструмента более 5 млн рублей.
Все объекты сдаются с очень хорошим уровнем качества работ.
Этот есть главный принцип.
Да, бывает затягиваем процесс, но причины в большинстве своем либо отсутствие проектной документации, либо затягивание процессов согласование Заказчиком чего-либо, либо нарушение Заказчиком условий финансирования.
В целом компания делает свою специализированную работу очень хорошо и нет ни одного Заказчика, который был бы недоволен качеством работ по кровле и гидроизоляции и эта традиция с самого основания компании.
Начальников не обсуждают, поэтому про директора ничего писать не буду.
Фирма работает независимо от кризисов 2008 и 2014 года и этим все сказано, а недостатков у всех нас хватает.
Те кто пишут негативные отзывы здесь, мне их по человечески жалко... алкоголики и тунеядцы, чем им еще заняться, кроме как писать плохие отзывы и шантажировать Работодателя.
Да бывает людей штрафуем и весьма серьезно.
Но ВСЕГДА есть объективные на то причины: либо пьянство, либо брак систематический, либо грубые нарушения трудовой дисциплины, субординации и вступление с представителями Заказчика в прямые переговоры.
Без причины никого не обрезали по ЗП, насколько мне известно.
Человек оставивший первый отзыв - Олег Дмитриевич, плохой работник, которого непонятно почему не уволили после того как он перестал тянуть лямку.
В результате его додержали до пенсии с окладом в 50 000 рублей.
Достаточно сказать что не один бригадир компании на момент увольнения его не был с ним в хороших отношениях.
Вскрылись массовые факты тотального брака, недосмотра за инструментом и просто разгильдяйства... терпеть дальше было нельзя отправили на пенсию, а пишет здесь видимо, времени много, расслабился и никуда на работу не берут. Значит правильно что выгнали. Года на два-три нужно было раньше.
Побольше бы грамотных специалистов.
Не мешало бы социальный пакет сделать как в хороших западных компаниях.
Да пару грамотных замов нашему генеральному, чтобы не разрывался на все направления.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Денис03-02-2015:
Все по делу.
Согласен.
Работайте хорошо, не подводите работодателя и будет вам счастье!!!
Добалю лишь что компании пора расширяться за пределы Московской области.
Зам директора03-02-2015:
Относительно ЗП в Антарес сейчас:
1. Зарплат в 500 $ в Антарес нет, начинаются ЗП рабочих с 30 000 рублей и до 100 000 рублей.
2. Зам директора с учетом премиальных получает от 150 тыс руб в месяц.
3. ИТР получают от 80 000
Сотрудник05-02-2015:
В данной организации работают профессионалы которые дорожат своим местом и стараются качественно выполнять свою работу. Нам всегда предоставляется хорошее оборудование для монтажа, или ремонта кровли и качественные материалы.Есть конечно и такие рабочие которые не хотят прикладывать никаких усилий и не закончив работу вовремя (задерживая сроки сдачи объектов)получать з/п...но хорошо,что они надолго не задерживаются. За все время, что я работаю у Селюкова Руслана,он показал, что является профессионалом в сфере кровельных услуг. Во всех организациях бывают как взлёты так и падения, но никогда не было такого,чтобы рабочие сидели без работы,заказы есть всегда...разве это не показатель??? ведь если есть желание,оно никогда не останется без вознаграждения...
Участник событий06-02-2015:
Да Дмитрича, который отзыв написал обиженный на всех, только деньги и поездки домой интересовали.
Людей за скотов держал.
В сроках сжатых вообще не был заинтересован, как так можно!!!
Диверсант не иначе! И руки из жопы растут, сам ничего руками путного показать не мог!
Все чему научился хорошему по кровлям научился в Антарес.
Теперь нет плохих прорабов в Антарес!
Ура!!!
Давно нужно было с человеков распрощаться!
Вячеслав08-02-2015:
Интересная работа
Есть обучение
Не плохое руководство
Оплачивают моб. связь и ГСМ
Менеджер24-02-2015:
Согласна, штрафовать за пьянство и разгильдяйство обязательно нужно! Я бы еще ввела ежегодную аттестацию на профпригодность!
Менеджер25-02-2015:
Вячеслав ты что пишешь ,сто рублей на телефон положить удовились.