чистое "кидалова", задержки с перечислением денежных средств, не выполнение договорных обязательств.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
бывший охранник п02-05-2015:
этой компанией уже давно должна заняться прокуратура.руководство дает задание своим проверяющим любым способом наказать сотрудника на %.раньше ставка была 300т.ра сейчас500т.р в месяц.и в чей карман уходят деньги нетрудно догадаться.и это только 50% правды сообщается в коментариях.руководству и его проверяющим беспредельщикам я желаю здоровья и бог им всем судья.