Классическая шарага. Офис рядом с метро, но его трудно найти без подсказки. Арендуется помещение на 1 этаже жилого дома. Угрюмая секретарша на входе. Бедность офиса и сотрудников бросается в глаза. До собеседования подсовывают анкету с требованием персональных данных и опросником типа "Я красив" или "Я хотел бы стать звездой Голливуда". Потом подсовывают тест на внимательность на бумажке. О работе разговора нет, тупо пересказ твоего резюме кадровику, который говорит "ага" и "угу". Заявленную сумму явно платить не могут, но надувают щеки. Потом шлют отказ. Не тратьте время.
Ответы
Мария26-02-2016:
никогда не пойму, как люди по одному визиту в компанию делают далеко идущие выводы о "классических шарагах". справедливости ради скажу, что тоже была только один раз и дальше не пошла на собеседование, т.к. мне сделали предложение в другом месте. "невозможность найти офис без подсказки" — это вообще не проблема компании... сидят в историческом доме, там куча офисов в подъездах (как и везде в центре). прям рядом с метро. все компании в центре "сложно найти без подсказки"? не знаю ни одного места, где анкета при приеме на работу не содержала бы вопросов, связанных с персональными данными. или где-то заполняют анонимные анкеты? вопросы и в самом деле странные попадались, но тесты на внимательность и профориентацию стандартные. сомневаюсь, что кто-то размещает вакансии на одну сумму, а в итоге предлагает меньше. бедности не заметила, не видела никого в лаптях на босу ногу... в кабинете, где заполняла анкету, сидели люди за ноутбуками, женщины лет 25-35. затем пригласили в маленькую переговорную. собеседовалась в начале декабря на аккаунт-менеджера. сегодня звонила узнать, закрыта ли позиция (хотела рекомендовать хорошую знакомую), уже взяли человека. хочу пожелать всем кандидатам, которым отказали, сменить тон с раздраженного на объективный и найти хорошую работу!