1. Стабильные выплаты 2 раза в месяц.
2. Питание.
3. Обеспечение униформой.
4.Доставка транспортом компании
5. Летний отпуск
1. Зарплата не является конкурентноспособной, я бы сказал слишком низкая и индексируется слишком малыми процентами.
2. График - работа в 3 смены, при этом неделя первой смены всегда 6 дневная.
3. Переработки - они есть всегда, и постоянно предлагаются, точнее нет, приписываются с угрозами.
4. Нарушение ТК РФ в плане графика. - Вас могут заставить работать неделями без выходных и доплат за дополнительные часы, только потому что так решил Концерн.
5. Отношение к рабочим - Офис элита, производство нагые рабы смеющие желать человеческого отношения. Любой кто по должности стоит выше рабочего, т.е. любой начиная от бригадира, будет постоянно вас унижать и угрожать вам.
6. Коррупционные связи с "Элитой" города, а теперь, в связи с спонсорством олимпиады, ещё и всей страны, которые ставят рабочих в положение полного бесправия.
7. Игнорирование профсоюза. Подавление забастовок незаконными методами.
8. Отсутствие перспектив рост или перевода на другую должность. По всюду свои люди, есть случаи когда человек приходя слесарем на линию, не пройдя испытательный срок от агентства, становился мастером. Это говорит о многом.
9. Отношение к донорам как к изгоям. Они будут унижаться и угнетаться со всех направлений, на них будет травля, их будут лишать премий и бонусов от компании.
10. есть план и техпроцесс. Но все работают как кони вопреки этим документам, потому что нужно делать сверхпланы, а на остальное всем плевать
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Евгений07-04-2014:
Отличный отзыв все 100 правда !!!работник сварочного цеха евгений мур.
Станислав10-05-2014:
Звучит, как крик души "обиженного" Соглашусь только с "игнорированием профсоюза" - и это правильно! кучка, сосущая деньги из баранов, не способных думать самостоятельно. И по поводу доноров - это в большинстве своем люди не желающие работать, не вырабатывающие по сути время, сдают кровь исключительно чтобы увеличить себе выходные... и какие им после этого бонусы? максимальные? не заработали.. как работал так и получаешь!
Ребята, подумывающие устроиться на Фольксваген, идите и не бойтесь!
Андрей27-05-2015:
Работаю на заводе 4 года и вот что скажу : если ты хочешь работать и работаешь без "косяков" , то и отношение к тебе нормальное. Некоторые думают что кое как отстоят смену и ему за это спасибо скажут, а потом обижаются что "начальство злое".
Вася18-08-2015:
Парниш который пишешь такую херню , Ты и на ПСМА рус тоже самое писал не слушайте этого товарища ему бабки платят что он заводы обсирает.
Василий20-06-2016:
Зарплаты индексируются но ОЧЕНЬ МАЛЫЙ процент! Со стороны нового немецкого руководства (не всего) очень сильно ощущается пренебрежение к русским сотрудникам! Со стороны отдела персонала - полный беспредел! Факт - завод фольксваген успешно отработал 13.06.2016. Все сотрудники кроме офисных. "Элита" работала по двойной оплате согласно ТК РФ или отдыхали дома... - а остальные отрабатывали какие-то часы.... в общем отзыв правильный!