Отзыв про ГБУ Малый бизнес Москвы

Аноним

29.11.2013, 09:38

Плюсы компании: Зарплату выплачиваю вовремя.
Положительные отзывы посетителей, безусловно, радуют.

Минусы компании: Бегите все отсюда!
Сотрудников с большим опытом в сфере предпринимательства здесь не ценят, а из новых молодых сотрудников пытаются сделать роботов и универсальных солдат.
Недавно в организацию пришел новый начальник по развитию Горбунов Максим. Так вместо того, что бы развивать организацию, он ее разваливает! Кадрами не дорожит вообще и считает, что народ будет идти сюда и будет рад работать за 30 тыс просто в ужасных условиях. Мол, Москва большая, людей найдем.
Тихонов Сережа -Заместитель генерального директора по работе с территориальными подразделениями кадрами также не дорожит. Говорит именно так: "Коллеги, если кого-то что-то не устраивает, то мы вас не держим!". Видимо, с его прошлой работы в Мегафоне у него большие запасы "своих" людей, которых он хочет перетащить в организацию.
Компанию полностью разваливают.
Непонятно, что же будет дальше.

Коллектив

Начальство

Рабочее место

Соц.пакет

Карьерный рост

Ответы

Сотрудник 02-12-2013:

Работаю в ГБУ МБМ. Действительно с приходом новых зам ген дир динамика работы поменялась - ввели дресс код, контроль качества, тестирования, обучение, планы постоянно растут. Но я не слышу в свой адрес ни от Горбунова ни от Тихонова фраз которые вы пишите. и Да, работа стала гораздо интенсивнее чем раньше и не всем комфортно жить в эпоху перемен. Если вам тяжело - подыщите место поспокойнее, зачем такие негативные отзывы писать? Никто компанию не разваливает. Наоборот - очевидны улучшения, которые замечают предприниматели. И обращений за консультациями стало больше. Не занимайтесь пожалуйста клеветой. Желаю вам найти место по душе и получать удовольствие от работы. Я хожу на работу с удовольствием - коллективом и условиями довольна. Динамично.

Виктория 15-12-2013:

Я очень рада за Вас! Если конкретно Вас это не касалось, и Вы этих слов не слышали, то Вам, действительно, повезло. И могу сказать Вам, ровным счетом, тоже самое - Не занимайтесь клеветой Вы! Предпринимателей и обращений может быть и стало больше, но работать в организации стало невыносимо с приходом некоторых личностей - это факт! Раньше отношения к сотрудникам было другое.

Сотрудник 30-12-2013:

Виктория, чем могут мешать "некоторые личности"? Видимо Вы новые правила принимаете с неохотой - стандарты работы, индивидуальные планы, контроль качества - это многим сотрудникам не по нраву. Но ведь понятно, что дело не в "некоторых личностях" а в целях, которые стоят перед руководством. Компания выходит на качественно новый уровень - это всегда сопровождается недовольством старых сотрудников. Гибкость надо проявлять.

Предприниматель 22-04-2014:

Вот как мелкому предпринимателю, мне ваш дрес код ну совсем не интересен, а вот безграмотные роботы, которые сейчас много во всех ГБУ совсем не интересны. А интересно, как контролируется качество? Количеством грамматических ошибок в отчетах?

Все отзывы о компании

Ответить на отзыв