Штрафуют за всё что можно и нельзя,денег с людей хотят побольше поиметь,хотя и так имеют 2/3 с человека.13 июня оштрафовали на 3000руб.один акт на 1500 составили потомучто не было увольнительной хотя сотрудники администрации были предупреждены что меня не будет сутки,и 1500 за алкоголь,хотя я дул в алкотестер 6 раз и 6 раз показал 0.00промиль,охранник сказал что от меня пахнет перегаром и непускал в общежитие"подрезково" пока я неподпишу акт пришлось подписать,потомучто никто не может решить с ними вопросы я и в администрацию обращался и к начальнику СБ,но все их покрывают потомучто им на руку когда всех штрафуют,полный бардак денег с людей дерут обсалютно просто так.вот и вчера выписали штраф всей комнате за не соблюдение чистоты,опять ни за что потому что каждый день прихожу с работы и делаю уборку,в комнате постоянно чисто,опять пишу служебные записки на охрану но походу дела бесполезно, люди все гнилые боятся сказать что им не нравиться,а за спиной сидят и все жалуются
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Ольга28-07-2015:
Юрий, если бы не существовало строгих правил в общежитии, то на его территории имели место быть: распитие спиртных напитков, употребление и распространение наркотиков и антисанитария. Да, охрана строго следит за порядком-это правда, т.к. бывали случаи и поножовщины и пьяных дебошей, порчи имущества компании и т.п. При заселении в общежитие всех сотрудников ознакамливают с правилами проживания, и вы, как все остальные за них расписывались. Я предупредил кого-то, отпросился у кого-то, вышел погулять за территорию, просто открыл калитку...не суть-вы расписались и согласились с правилами компании...значит при себе вы были обязаны иметь увольнительную. Относительно чистоты в комнатах: часто читаем комментарии о плохом состоянии комнат для проживания, но согласитесь - поддерживать чистоту в том месте в котором вы живете ваша прямая обязанность...за это вы тоже расписывались. И после вашего отъезда туда поселяться другие работники. Если же вам показалось, что охрана превышает свои должностные полномочия,то оставьте письменную претензию на сайте компании, в разделе отдела качества...и мы обязательно проведем разбирательство и дадим вам обратную связь. Спасибо за ваш комментарий, Юрий. Ваше мнение очень важно для нас.
Павел19-04-2016:
Там чтоб из общаги выйти увольнительную надо?! Это что за тюрьма такая