Молодая, перспективная организация, можно было бы работать, но...
Ручное управление бизнесом, молодые, неопытные руководители.
Очень большая текучка кадров, а именно, специалистов высшего звена (увольнения в основном по собственному желанию сотрудника)Во время моего ухода с этой работы штат уже сократился в половину. Последняя зарплата не выдается работнику. Мнение специалиста не ценится. Неуважительно ко всем относятся, даже к некоторым компаньонам по бизнесу. Команды нет.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Правда08-06-2012:
Ну хоть часть правды, спасибо за честность Светлане!