Уважаемые бывшие и настоящие сотрудники компании (директора),расскажите пож-та как проходит процесс прохождения на должность директора в отделе кадров , если берут , то сколько времени тебя держат в стажерах и сколько зп за это .Просто не хочется пройти собеседование на директора и сидеть с стажерах 3 месяца за 20000. И реально что потом тебе дадут свой магазин ,а не будут вечно держать в стажерах (ореентируюсь на отзывы на данном сайте).Заранее спасибо .