Вечная неразбериха между отделами, мало того, что работы из-за нехватки кадров наваливают по самые помидоры, так еще и орут на тебя. Внедрение супер системы Мега План (работает на "барбитуратах") оказывает такое же воздействие на мозг, как и вечно недовольное начальство. Штрафы, мат, отсутствие корпоративной культуры. Профессионалу там з.п если и пообещают достойную, то на 3 месяца, для выполнения особо-важного предприятия. В остальном все говно. Кроме меня долгожителя, осталось 2-3 человека, остальные это новые, не обточенные, не знающие себе цену люди. (молодежь после училищ) Так, что утони ты скорее и продайся кому, гнилая конторка.
З.Ы А вы знаете почему у отделов нет руководителей? потому, что платить нужно...
З.ЫЫ И не ждите индексации з.п я за 8 лет ее увидел в конце, когда написал заявление ))))