менеджер по персоналу не знакома с трудовым кодексом РФ - имеет право отказывать в работе при отсутствии прописки, 35 лет - это очень много. И ни в коем случае не должно быть малолетних детей, т.к. они болеют и т.д. БЕСПРЕДЕЛ и дискриминация
Ответы
Бывалый28-07-2015:
А это, чтобы Вы тупо сидели до 9-10 часов в конторе, даже если нет работы, и ждали когда "её светлость" соизволит провести совещание. Оно может быть и в 6 вечера, и в 7 вечера и даже в 9 вечера. Да еще и обдирают по зарплате.