Профессионализм руководства, интересная работа, возможность повысить профуровень
При увольнении кинут на последнюю зарплату, гендиректор при общении может оказаться хамом
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
аноним25-01-2013:
насколько мне известно там все начальство бывшие сапоги
Вася10-12-2013:
Никакого профессионализма, в руководстве сплошной блат и родня. Если пришли со со стороны -выше прораба не прыгните. Куча ошибок в проектной документации. З/П могут без предупреждения разбить на части и/или задержать до трех месяцев. На объектах начальники разворовывают все-что только могут. Гастеров отправляют трудится вместо объекта на свои дачи/дома. В общагах кошмар, крысы больше кошек. Приоритет при трудоустройстве к иностранным гражданам.
тот самый гендиректор19-01-2014:
На последнюю зарплату может не расчитывать тот, кто пойман за руку на воровстве. А так не знаю случая, чтобы не выплатили. Директор может оказаться хамом. Правда, признаю. Но может быть милым и обаятельным. Стройка не терпит равнодушия, а эмоциональная подача полезней для дела. "- Попробуйте всем понравится - провалите дело." Р.Рейган.
тот самый гендиректор19-01-2014:
Ответ Васе. Про сплошной блат и родню. Да есть родственные связи. У собственника работает сын, у другого - родной брат, у члена совета.директоров - сын, у другого - жена, у одного из помощников - дочь, в разных отделах работают дочь и мать ( два случая), на одном из участков работают брат и сестра. Может про кого то и забыл. Но мы не госпредприятие. И уж точно могу сказать, что ни у кого из моих коллег родственники не работают в казино, в кабаках, на рынках. Хоть и любой труд в почете, но мы зарабатываем на жизнь на стройке. А создание династий - это хорошее дело.