Зарплату платят только тогда, когда остаются лишние деньги на нее (после покупки материалов,оплаты топлива и техники, взяток, откатов, после зарплаты и премии директорам, их любовницам и их родственникам), постоянные переработки (в среднем с 9 утра до 20-21 вечера), офис маленький, душный и зимой и летом, все сидят друг у друга на головах. Директор, в силу своих комплексов, своего синдрома царя, позволяет себе кричать матом на подчиненных, унижать их достоинство сальными шуточками и замечаниями, любит показать какой он крутой и много знает, а работник тупой исполнитель. В офисе от рабочего кабинета до туалета стоят камеры, директор следит кто, куда и во сколько ходит, чем занимается. Если ты успеваешь делать свою работу, то накидывает новую, делает выговоры за неуспеваемость и за то,что не остаешься после работы как все. В офисе мужчины ругаются матом при девушках, меряются своим эго, постоянно скандалят, некоторые домогаются до девушек. Коллектив такой,что могут запросто подставить под увольнение. Могут удерживать деньги из зарплаты если допустишь ошибку-это на усмотрении директора. Могут спокойно позвонить во время отпуска и заставить работать удаленно, без оплаты. Большой нервный стресс, нет времени на личную жизнь. При устройстве на работу врут: обещают золотые горы и хорошие условия работы, а по факту получается гадюшник и зарплату платят иногда, карьерного роста и соц.пакета вообще нет. Не ходите туда даже на собеседование.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Рамиль12-03-2015:
Да да да... Работал на кровле в этой шараги, представителем там был Плешаков Дмитрий по кличке бес так вот.... Работали мы там днем и ночью в итоги нам заплатили копейки должны были гораздо больше... Работали а Казани на Меге
шевелев06-04-2015:
да да
ринат27-05-2015:
Работали в Одинцово прораб был Ноздрин. Работали сутками а заплатили всего три копейки. Полный развод.
Вовчик11-06-2015:
Я с вами не соглашусь! Так как у компании свои проблемы бывают, а то, что он кредит и ругает всех это правильно!! Он хочет чтоб в компании был порядок и стабильность как любой другой уважающий себя директор!!