Отзыв про ОптТорг - в объявлениях по работе, по факту Техмаркет

Аноним

04.03.2012, 11:54

Плюсы компании: Не большая загруженность, возможность получить нужную запись в трудовой (часто берут без опыта), далее при поиске работы можно будет говорить, что имел опыт и бла-бла-бла..на что фантазии хватит...

Минусы компании: На собеседовании познакомитесь с руководством (собственники мужчина и женщина- супруги..с разными фамилиями)..то впечатление производят прекрасное! По факту все совсем-совсем по другому.
1. По зарплате о чем договоритесь так и будет, но если что-то пообещают в перспективе...данная перспектива может продлиться годами...и так и не осуществиться.
2. Обещаного профессионального развития не получите. Карьеры быть не может, т.к. руководство- это только собственники, нет даже начальников отделов. Ко всему подходят не серьезно, вообще не бывалая манера управлять организацие. Развиваться хотят, но хотят, а не делают..предпринимается много попыток, но все быстро бросают на самотек, ничего не доводится до конца. (Например замотивировать сотрудников материально обещают с 2007 года...пока все в прцессе)
3. Иногда желания руководителей не совпадают, очень тяжело удовлетворить обоих и одновременно и не разозлить их, если подумают, что не его конкретно поставили в приоритете.
4. Еще можно много чего добавать, скажу ГЛАВНОЕ: если вы готовы быть тупым, глупым не образованным, сносить ОСКАРБЛЕНИЯ (иногда матом), ПОСТОЯННЫЕ КРИКИ, зависеть от чьего-то настроения, бояться и не уважать своего работадателя, то это для вас!

Коллектив

Начальство

Рабочее место

Соц.пакет

Карьерный рост

Ответы

Алексей 14-03-2012:

Все правильно изложенно, хотите унижатся вам в техмаркет!!!

Инесса 13-06-2012:

ОСКОРБЛЕНИЯ (иногда матом), ПОСТОЯННЫЕ КРИКИ, зависеть от чьего-то настроения, бояться и не уважать своего работадателя, то это для вас! Сама хочу бежать от сюда!

Татьяна 02-10-2012:

Сама работаю в этой компании, не могу согласиться с комментариями! Коллектив у нас хороший, и работаем и отдыхаем вместе! Соцпакет - полный, попробуй найди где!!! А перспективы - если сам захочешь, то все возможно. А что на счет начальства, так все мы люди, бывает и кричим.

Ольга 02-10-2012:

В компании более 2х лет и считаюсь достаточно "молодым" сотрудником. Основной "костяк" работает более 5-7 лет, а то и дольше! Коллектв очень-очень дружный! Приятно работать в такой атмосфере и, согласитесь, во многом это заслуга как раз руководства. И, дорогой Аноним, возможно "небольшая загруженность" и есть причина отсутствия роста в зарплате?! Нужно любить свою работу - и все у Вас будет хорошо!!!

Валентина 03-10-2012:

Каждый из нас кузнец своей жизни.Если работаешь с любовью и полной отдачей и получаешь по заслугам.Руководство компании "Техмаркет"ценит каждого сотрудника всегда помогает в трудных жизненных ситуациациях. Социальный пакет полный,условия работы с каждым годом только улучшаются.В коллективе атмосфера взаимопонимания и поддержки.Работаю в компании 6 лет.

Регина 03-10-2012:

Работать в организации начала в 2009 году секретарем. Пришла студенткой, совмещала работу и учебу, руководители всегда шли на встречу и ни в чем не отказывали! После получения диплома перевели на должность бухгалтера. Что касается развития организации, налажена работа с Китаем, в сентябре "Техмаркет" представлял свой товар на Московской выставке. Видимо вы просто не вжились в коллектив, не нашли себя и затаили обиду, поэтому пишите всякую ерунду!!

Лариса 04-10-2012:

Аноним пишет, что в нашу фирму берут без опыта работы. И я благодарна нашему руководству, что 10 лет назад мне дали шанс и приняли на работу без опыта в данной сфере деятельности. И то, что многие коллеги работают в фирме более 5 лет-говорит о многом. А такие "ПОПРЫГУНЧИКИ", как Вы не хотят работать, но желают получать все и сразу. За эти годы я сходила в декретный отпуск и вернулась обратно еще на более лучшие условия, чем уходила. И руководство всегда относится с пониманием к сотрудникам, у которых маленькие дети, т.к. часто приходится брать больничные. И я убедилась, что если нужна какая-либо помощь, руководство всегда поддержит и поможет.

Наташа 04-10-2012:

Работаю в фирме более 7 лет и уходить не собираюсь, хочу рассказать свое видение этой ситуации. Каждый вновь пришедший работник, а это человек с высшим образованием, всегда может обратиться за советом к любому сотруднику. З/плата достойная и платится в сроки. Все вопросы решаются на прямую с собственниками, что сокращает бюрократическую цепочку в решении любого вопроса, т.е. можно решить вопрос в кратчайший срок, Каждый собственник отвечает за определенные стороны бизнеса, поэтому сотрудник четко знает к кому из руководителей обратиться и по какому вопросу. И вообще у Анонима хочется спросить: "А каком карьерном росте, и какой з/плате мечтал(ла) при небольшой загруженности" ?