Жесть, чурок - нет, хачиков - нет, замкадышей - тоже не встретил)))
Как там вообще москвичей находят, не могу понять. Вот моя история: 5 месяцев без работы - долгов много, надо срочно работать, объявление в газете нашел. Начальник - Криков Сережа(Крикун). Этот человек невменяем....Ему скучно, он пройдется по складам - запряжет коробки с места на место переложить и (ухмыляется)смотрит как ты работаешь, я пару раз от такого степа в мою сторону чуть сдержался, чтоб его коробкой не пришибить(так по лицу сьездить хотелось, но нужда заставила сдержаться( и ответственность уголовная за это), они из - за этого себя так свободно и чувствуют. Испытательный срок искусственно затянут, вплоть до неопределенности. И после испытательного срока, ты им приносишь сверх прибыль , а тебя как собаку благодарят (на пожрать, чтобы не сдох денег)
Меня еще и уволили от туда))) Жеранул за пол часа перерыва 0.5 и спалился, а %удалено% отношение к работе этой такое...
Сергей
21.06.2011, 20:19
можно купить "железку" с небольшой скидкой
в объяве было 17 тыс на испыт срок а потом 21 тыс
на деле 15500 экзамен через месяц если не здаешь то опять 15500
20тыс ни как не выходит
текучка кадров на складе высокая (пол года уже сторожил)+ штрафы шаг влево шаг вправао
обед 45 мин ,отпуск 3 нед,с больничным тоже не охти
начальство жидяры какие-то
наеб кароче
Юра
16.05.2011, 20:34
Уникальная возможность устроиться за небольшую зарплату и
стырить у них базу дилеров и клиентов!!
Просто уникально! У них база огромная, наработанная годами!
Все в открытом доступе, любому новому сотруднику.
Как только нахапал достаточно, можно спокойно валить в другую компанию..
Да как и везде. Бездарное руководство отделов. Странное начальство (не владельцы фирмы (они живут в Праге)).
Аноним
11.05.2011, 16:46
Если удачно припиявиться в хорошую норку, то можно нормально работать и немного приворовывать.
На еду, даже иногда с икрой, хватать будет.
Начальство лживое до костей. Точно!
Там руководящие должности отделов, заняли тупые курицы, когда была возможность и штат только начал набираться при развитии.
А теперь они сидят. воруют и держуться за свои места, зная, что больше они ни где нахрен не нужны и такого теплого места, себе хрен найдут. Люди руководят отделами, даже без нормального образование и какого либо опыта, работы с людьми. Вся работа, заключается в том, чтобы показать, что в конкретном их отделе, все замечательно..
Все рабочее взаимодействие мелкого начальста, строится на уровне подруг-друзей, или ах он какой, щяс я его.. Поднасрал соседнему отделу, люлей ему выписали, и день прошел замечаетльно!
Алекс
11.05.2011, 01:05
Коллектив молодой приятный, но и не без говна )
Начальство лживое до костей.
По мне таких надо было, как сталин в 50х
Все руководство полностью заточенно, как бы себя обоготить о среднем коассе даже не думают.