SIXT
Компания SIXT работает на рынке Украины с 2004 года. Предоставляет услуги по лизингу автомобилей и оборудования, прокату, продаже новых и б/у автомобилей, сервисному обслуживанию, а также услуги ассистанс по всей Украине.
Отзывы о компании SIXT
Аноним
16.08.2012, 17:54
Небыло. Нет. С таким руководством быть не может!
О каких трененгах речь??? О тех, которые проводились далеко не для всех, для избранных, а те кто могли туда попасть платили 80% стоимости, компания со скрипом оплачивала оставшихся аж 20% за 5-7 человек. Согласен, хоть что-то!!! Телефон безлимитный и ноутбук с автомобилем тоже был у избранных, приблеженных к великому шеффу-гонщику. Об отпуске ПОЛНОЕ ВРАНЬЕ!!!!! Внутри компании расспоряжение: В отпуск НЕ ХОДИТЬ с марта по октябрь. Зачем себе звезды вешать из бумаги. Про тренинги в Миждународном Институте Менеджмента нечего не могу сказать, небыл, не знаю, наверное после меня уже были. Интересно сколько с зарплаты сотрудников сняли за эти тренинги?
Менеджер
01.08.2012, 15:55
Очень обидно за все гадости, которые высказали экс-коллеги.
Могу которотко добавить, что "обиженные" забыли написать про тренинги за счет компании по английскому языку, про тренинги в Миждународном Институте Менеджмента, про корпоративный телефон безлимитный, который всегда носят с собой. У каждого 3-го ноут и корпоративное авто с оплачиваемым бензином. В отпуск ходят и в июле и в августе.
Могу которотко добавить, что "обиженные" забыли написать про тренинги за счет компании по английскому языку, про тренинги в Миждународном Институте Менеджмента, про корпоративный телефон безлимитный, который всегда носят с собой. У каждого 3-го ноут и корпоративное авто с оплачиваемым бензином. В отпуск ходят и в июле и в августе.
Надо работать, да и еще отвечать за свой результат в конце месяца...
Татьяна
01.08.2012, 11:59
Встретили хорошо и провели тоже! =) Офис нормальный, люди ходили довольные, а сотрудники вежливо отвечали мне куда пройти, когда я пришла на собеседование. HR провела со мной собеседование, не задавая глупых вопросов, как часто бывает на собеседованиях. Зарплату предложили достойную. Очень хотела работать в этой компании, но отбор там немного строгий, как для меня, так как я не владею английским вообще, а должность, на которою я претендовала, требует знание его хорошо. Сделала для себя выводы, что нужно быстрей учить английский... хотя бы начальный уровень, и снова буду пытаться пройти собеседование, а там уже подучусь (компания также отправляет на курсы повышения уровня знаний своих сотрудников, что согласитесь, очень важно!). Компания существует давно в Украине, поэтому слышала о ней много и скажу Вам, что 90% были позитивные отзывы. Общалась с девочкой, которая там работала три года назад - по ее словам компания стабильная и с европейским направлением развития (она ушла в декрет, планирует скоро туда вернутся, так как ей стопроцентно пообещали обратно взять на работу на ту же должность).
Нет. Я скорее злюсь на себя и на свою ленивость, что не учусь и не приобретаю новых знаний.
Аноним
06.06.2012, 21:49
Практически отсутствуют
1. задержка зарплаты- порой до 1,5 мес. (Мистер Нестерчук-владелец компании- возомнил себя великим гонщиком и все деньги уходят на гонки, половина сотрудников каждый месяц что бы получить хоть часть з\п пишет служебные записки, )
2. Отдельная ситуация с отпусками- по корпоративным нормам пойти в отпуск летом нельзя, вплоть до увольнения,
3. соц. пакет- отсутствует. (хотя при приеме на работу тебе обещают золотые горы)
4. Официальную з\п после полгода работы сократили с минимальной до полставки, причем даже не поставили в известность)
и т.д.
2. Отдельная ситуация с отпусками- по корпоративным нормам пойти в отпуск летом нельзя, вплоть до увольнения,
3. соц. пакет- отсутствует. (хотя при приеме на работу тебе обещают золотые горы)
4. Официальную з\п после полгода работы сократили с минимальной до полставки, причем даже не поставили в известность)
и т.д.
Аноним
23.05.2012, 20:51
нет
топ-менеджемнт компании постоянно меняется….да его по сути и нет, он просто не может никак сформироваться)) директор, который является и инвестором просто невменяемый человек, который держит бизнес только ради главного хобби в жизни – ралли (автомобильные гонки), «Дакар» для него прежде всего…..все слова о развитии автоспорта в Украине – это просто смешно…люди, понимающее автоспорт, просто открыто смеются над ним….но ему этого не понять, он не в силах этого сделать)))
из-за постоянных инвестиций в гонки и самопиар людям зарплату задерживают месяцами….но большинство молчит…значит их это устраивает….своих сотрудников он за людей не считает, они для него нахлебники, которые не хотят работать, а им за это еще и деньги платить нужно…….унижение людей на каждом шагу, это стиль корпоративной культуры))
к тому же, сам директор (инвестор) очень хорошо идет на поводу у кучки людей, которая пригрелась с самого старта компании, и теперь эти люди попросту его обманывают и обкрадывают, только он этого не видит…..по-моему, ему нравиться, когда лесть зашкаливает и вранье становиться все слаще
из-за постоянных инвестиций в гонки и самопиар людям зарплату задерживают месяцами….но большинство молчит…значит их это устраивает….своих сотрудников он за людей не считает, они для него нахлебники, которые не хотят работать, а им за это еще и деньги платить нужно…….унижение людей на каждом шагу, это стиль корпоративной культуры))
к тому же, сам директор (инвестор) очень хорошо идет на поводу у кучки людей, которая пригрелась с самого старта компании, и теперь эти люди попросту его обманывают и обкрадывают, только он этого не видит…..по-моему, ему нравиться, когда лесть зашкаливает и вранье становиться все слаще
Аноним
08.04.2012, 20:33
---
Все
Написать отзыв
Регионы
- Киев
- Днепропетровск
- Хмельницкий
- Ивано-Франковск
Другие компании
