Все перечислить не удастся
Это еще один отзыв, коих тут немало. Отрицательные отзывы все правдивы на 95%-100%. Попробуем начать с хорошего. В этой компании были и еще остались хорошие Люди. Именно коллектив, который так старательно вычищают и выжимают, единственная положительная черта. Таких сплоченных, открытых и просто хороших людей не встретить нигде. Можно было бы даже привести пару примеров, когда, приходя в этот коллектив из других мест, люди раскрывались и становились собой. Ну и, если не считать наклеенный на стены мох плюсом, то они закончились.
Очень краткий перечень минусов:
Здание и место расположения. Вы давно работали в здании бывшей школы на окраине города, которое уже нельзя использовать по прямому назначению, где даже на обед почти некуда сходить? Зато в другом здании есть балконы (но и там столовой нет)! Правда здорово?
Уровень технического оснащения. Пиратский софт на компьютере. Сломанные ключи от 1С, из-за которых она вылетает почти каждый день. Регулярно не работающая электронная почта. Ну и такие мелочи как отсутствие ноутбуков у менеджеров (потому что нет денег) и покупка бесполезных программ по кпи, которые займут вас пока у вас больше ничего работать не будет.
Ложь от начала и до конца. Вам пообещают карьерный рост, машины, ДМС, работу в супер международной компании. Потом вы (если угораздит пройти испытательный срок) будете работать с утра до ночи и не увидите ни денег, ни тем более карьеры, машины и всего остального.
Дальше можно много перечислять все то, что тут писали не раз. Воровство откатов, совершенно неграмотное управление большинства начальников, добровольно-принудительное участие в странной работе, к которой вы никогда не имели и не должны были иметь отношения; неадекватные идеи генерального, стабильный отъем денег у менеджеров в карман двух главных «специалистов по продажам», бесконечные задержки той части зарплаты, которую вам все-таки согласятся заплатить; огромные долги перед поставщиками, большая текучка, получение кредитов для выплаты прошлых кредитов, завышенные до небес планы по продажам и отсутствие продукции, которая и так уже не конкурентоспособна (кстати, на выставках почти всегда стоят пустые тюбики). Ну и конечно, не упомянуть эту личность просто нельзя – Алиса Дворникова. Яркий пример того, как женщина без ума, но с больной фантазией, некоторым известным образом получает возможность творить абсолютно все, что ей удается вообразить. И элементарное увольнение тут далеко не самый худший расклад.
Остается добавить, что через недельку-другую введут еще геймификацию. Если ты хочешь стать орком 80 уровня с навыком «Отсутствие самоуважения» и способностью заниматься задачами, не думая над их смыслом – ты нужен этой компании!
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Деминдык08-08-2016:
Очень правильный отзыв.
Когда же уже этих двух д..билов уволят за хищение откатов?
Исходя из отзывов, уже все знают, что именно они тырят клиентские откаты, завышают их, недовозят.
неужели руководству настолько наплевать на то, что свои человечки тырят у него обналиченные деньги.
Ввв08-08-2016:
Да все просто объясняется-они слишком много знают и если их турнуть, то они уйдут к конкурентам с базой клиентов и огромным количеством интересной информации. Так что руководство считает их воповство собственной платой за лояльность и то, что все бабло не утекает к конкурентам.
Геймификация-то внедрена?