Обещают много... Выполняют мало...
Статьи КЗоТ нарушены в целом, начиная от принятия на работу, работа, увольнение...
Объем выполняемой работы не просто не соответствует оплате, он не соответствует человеческим возможностям....
Все работники магазинов (управляющий , СП) работают на износ. На 200 кв. м торговой площади 2 продавца они же кассиры, грузчики, уборщики, охранники...
Я думаю, бывшим и теперешним работникам известно, что такое продуктивность магазина....,и как закрываются отработанные часы...
Устраиваясь на работу, читала отзывы о компании и магазинах на многих сайтах … Честно говоря, в своё время не поверила отзывам (думала пишут якобы "обиженные"), потому что писали просто не реальные вещи …
:)) Устроившись, и поработав-прозрела :)) Все же такое еще есть на нашем рынке труда… :)) Как данная компания вообще еще находит сотрудников?????
Говорить о том что бы Вы не устраивались в магазины Просто думаю не уместно…:))
Читайте внимательно отзывы, их пишут не зря…
P.S. Да, и на отрицательные отзывы всегда есть ответ соответствующих довольных работников.... :)))) «Уважаемые», зачем …тут и так все ясно…
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
аноним17-01-2012:
на все 100% срогласна с данным оратором,изучив политику компании изнутри досконально,подписываюсь под каждым словом.
аноним19-05-2012:
особенно согласна с положением, что задачи ставятся не для человека, а для многофункционального робота!
пока еще работник01-03-2013:
я оставила уже отзыв....и так же согласна на все сто с вами...объем работы не реальный для нормального человека. Очень хотелось бы провести не большой эксперемент: погрузить ИХ всех, хотя бы на месяц, в такие условия, и посмотреть как ОНИ будут ВЫЖИВАТЬ