Их очень много.Текучка кадров, собеседование проводит один человек, обещает одно, на деле оказывается все по другому, потом обещающих увольняют.Нет официального трудоустройства, куча непонятных штрафов, их начисляют даже тем людям, кто уволился, но еще числится в базе.Все на честном слове директоров, вот только им веры нет.Отсутствие материалов для работы.Отношение руководства идет под девизом МЫ НИКОГО НЕ ДЕРЖИМ, ВСЕГДА ПРИДУТ ДРУГИЕ.Этот принцип у них и к работникам и к клиентам.Да, сан.книжек у мастеров нет, так сто все на доверии.