Отзыв про УК ЕврАзия
Михаил
14.06.2013, 12:21
не заметил
полнейшее кидалово!
Структура следующая: компания занимается (якобы) эксплуатацией торговых центров (Народного Ополчения, 22; Красного Маяка, 16; Уральская, 1; Таганская 25\27 и т.п.). Основной офис - Кутузовский, 88 (бывший "ДИСКОНТ").
Генеральный директор ничего не решает и служит передаточным звеном. Реально командует ассистент хозяина - некий Паша - полный урод, разогнавший несколько коллективов профи. Смена коллектива происходит стабильно раз в 2 месяца под тем предлогом, что при проведении тендеров техническая служба получает откаты.
Все торговые центры находятся в кошмарном состоянии - протечки кровли, не работает вентиляция и кондиционирование, про пожарную безопасность вообще молчу.. Из-за протечек арендаторы выставляют счета на возмещение убытков - Генеральный передает их наверх, а там, судя по всему, ими подтирают задницы.
Отработал 1 месяц, в течении которого сменилось 2 технических директора, 2 генеральных, полностью ушел весь юридический отдел, уволилась вся техслужба (8 человек). Все предложения по организации работы службы и результаты тендеров были блокированы руководством, под предлогом несогласия хозяев. Компании, выигравшие тендеры на строительные работы, обслуживание пожарных систем, лифтов - были объявлены перекупившими техслужбу. После чего Паша привел свои компании, с урезанными сметами... Как результат - на Кутузовском 88 не работает кондиционирование и вентиляция, сотрудники арендаторов (Кораблик и Юлмарт) уже в апреле падали в обмороки от жары, а что там твориться сейчас даже представить страшно.
Зарплату мне и заму технического директора так и не выплатили (по прямому приказу Паши) - мы не стали подписывать акты по монтажным работам, выполненным его подрядчиками с нарушениями всех правил. Теперь подали заявления в прокуратуру - посмотрим на результат.
Подводя итог - денег, обещанных в объявлении никто не увидит, т.к. сумму составляет 50% оклад и 50% премия (начисляемая по усмотрению руководства, т.е. Паши), срок Вашей работы в компании вряд ли превысит 2 месяца, так что если хотите испортить трудовую записью о работе в этом навозе - приходите, Вас там ждут.
Структура следующая: компания занимается (якобы) эксплуатацией торговых центров (Народного Ополчения, 22; Красного Маяка, 16; Уральская, 1; Таганская 25\27 и т.п.). Основной офис - Кутузовский, 88 (бывший "ДИСКОНТ").
Генеральный директор ничего не решает и служит передаточным звеном. Реально командует ассистент хозяина - некий Паша - полный урод, разогнавший несколько коллективов профи. Смена коллектива происходит стабильно раз в 2 месяца под тем предлогом, что при проведении тендеров техническая служба получает откаты.
Все торговые центры находятся в кошмарном состоянии - протечки кровли, не работает вентиляция и кондиционирование, про пожарную безопасность вообще молчу.. Из-за протечек арендаторы выставляют счета на возмещение убытков - Генеральный передает их наверх, а там, судя по всему, ими подтирают задницы.
Отработал 1 месяц, в течении которого сменилось 2 технических директора, 2 генеральных, полностью ушел весь юридический отдел, уволилась вся техслужба (8 человек). Все предложения по организации работы службы и результаты тендеров были блокированы руководством, под предлогом несогласия хозяев. Компании, выигравшие тендеры на строительные работы, обслуживание пожарных систем, лифтов - были объявлены перекупившими техслужбу. После чего Паша привел свои компании, с урезанными сметами... Как результат - на Кутузовском 88 не работает кондиционирование и вентиляция, сотрудники арендаторов (Кораблик и Юлмарт) уже в апреле падали в обмороки от жары, а что там твориться сейчас даже представить страшно.
Зарплату мне и заму технического директора так и не выплатили (по прямому приказу Паши) - мы не стали подписывать акты по монтажным работам, выполненным его подрядчиками с нарушениями всех правил. Теперь подали заявления в прокуратуру - посмотрим на результат.
Подводя итог - денег, обещанных в объявлении никто не увидит, т.к. сумму составляет 50% оклад и 50% премия (начисляемая по усмотрению руководства, т.е. Паши), срок Вашей работы в компании вряд ли превысит 2 месяца, так что если хотите испортить трудовую записью о работе в этом навозе - приходите, Вас там ждут.
Ответы
Аноним 18-09-2013:
Сотрудников обманывают бессовестно. Обещают оформить на работу со второго месяца, но в итоге вообще не оформляют (через месяц начинаются отговорки, мол вот-вот оформим…, до тех пор пока вам не надоест спрашивать об этом). Средний срок работы сотрудника в компании – два месяца. В лучшем случае вы получите за два месяца работы одну зарплату. У руководителя (учредителя) компании хамские манеры и мания величия. К окружающим его людям он относится с нескрываемым призрением. У него наблюдается параноидальная страсть к увольнению сотрудников. Его любимый трюк – публичное увольнение сотрудника в начале месяца, когда приходит время платить зарплату за предыдущий месяц. Формулировка причины универсальная – «ты не прошел испытательный срок». При увольнении зарплату за предыдущий месяц или больший срок не выплачивается. На компанию неоднократно подавали в суд бывшие работники, писали жалобы в прокуратуру и трудовую инспекцию, но безрезультатно. Учредитель не боится судов и т.п. ерунды, ему на все наплевать. Кстати, с ним постоянно судятся и подрядчики его фирмы (ремонтники, строители, проектировщики и т.д.) – он никогда не рассчитывается с поставщиками работ и услуг полностью, платит только необходимую предоплату, а после исполнения работ посылает исполнителя куда подальше (мол, не устраивает качество работ).
В общем ощущение от работы в компании такие, как будто попадаешь в другую реальность (в начало 90-х годов, например). Ощущение неизвестности и полного бесправия. Если у вас есть свободное время и возможность трудиться бесплатно, а также достаточно крепкие нервы, то добро пожаловать на аттракцион под названием «Управляющая компания Евразия» (названия данной компании и юридические лица постоянно меняются, неизменен только адрес – Кутузовский пр-т, 88).
Аноним 20-10-2013:
Согласен с отзывом от 18.09.13. Александр Анатольевич (учредитель) полное быдло и хам. Люди для него , разменная монета, заигрался совсем. Не умеет себя вести перед людьми,которые реально могут что то делать( на совещаниях только мат и полное неуважение).Нет определенной стратегии развития,бросает в разные стороны,непонятные решения.Может легко уволить(без объяснения причины),да и объяснить он ее не может( поднял свой зад с не той ноги) Те кто реально мог поднять Кутузовский 88, все уволены.Нет слов! Плохой рейтинг по Квадро! Полный неадыкват! Люди Уважаемые,которые знают этот бизнес (развитие ТК) СТОП! КИДАЛОВО!
Аноним 20-10-2013:
Да, забыл сказать! В объявлении полная не правда. Обещают одни деньги(замануха),далее с генеральным,(все ОК), затем едешь в Загорянку к АА, а там - минус 50%, и 3 месяца испытательного с непонятными условиями. Далее решения по развитию ТК комплексов и street меняются ежедневно,система штрафов (деньги платить не хочет)Самая отстойная компания в Москве. А Александр Анатольевич полное быдло. Извините накипело!
Сергей 26-10-2013:
поучительная статья для всех претендентов, желающих работать в этой компании:
muswave.ru/taxsbs298sx/raz/
ps не вирус, не спам
Олеся 27-01-2014:
Это все правда!!!
Алексей 06-02-2014:
Со всем согласен полностью!!! Даже лень описывать подробности. Это криминальная контора по которой должна плакать прокуратура и следственные органы. Все описанное выше правда. Был Управляющим, Генеральным директором в Евразии. Ни копейки не заплатили. Учредитель запойный алкоголик, находящийся в бегах заграницей длительное время в прошлом. Теперь вернулся, решил начать управлять самостоятельно всем объектами. Просто не рассматривайте это предложение, как бы юридически они не назывались. В HH.ru под именем Евразия их уже нет. Смотрите и пробивайте по адресам Торговых точек: это бывшие Дисконт, Европа, Евразия и т.д.!!! Всем удачной и позитивной работы, адекватных работодателей, ответственных налогоплательщиков с белой зарплатой.
Алексей 06-02-2014:
Они же бывшие: ТЦ Дисконт-центр, ТЦ КВАДРО.
Ответить на отзыв
Регионы
- Москва
Другие компании
