Отзыв про ЗАО "Тандер"

Гражданин Работающий
12.04.2013, 22:50
Здесь я много размышлял о "Положительных сторонах" работы в компании, поверьте времени ушло много. Ничего положительного вспомнить не удалось, кроме разве что рабочего графика, а именно 2х2, к нему я ещё вернусь (см. колоночку справа). По поводу заработной платы сомневался, но в конечном счёте... (см. колоночку справа).
Добрый день уважаемые покупатели, просто читатели или же те кто хочет работать в компании ЗАО "Тандер". Данная статья посвящается вам, и здесь я постараюсь максимально подробно изложить свои мысли о компании и просто поделиться опытом. В должности продавца я работаю уже год, сказать что мне нравится работать в компании я не могу. Разумеется для этого есть определённые причины. Рассмотрим рабочий график. Как было у меня, и как в большинстве магазинов это 2х2, НО нужно понимать, что в зависимости от загруженности магазина и наличия кадров этот график может меняться на 3х1 или что хуже выходных нет вообще. Отдельно хочу упомянуть о количестве рабочих часов, а именно их должно быть 12, т.е. смена равна 12 часам, НО в силу тех же обстоятельств (см. выше) это число может изменяться, и как вы уже догадались оно может только расти, в зависимости от совести вышестоящего начальства. Даже если вы отработаете к примеру 14 часов, в зачёт идут только 12. А так как персонала катастрофически не хватает всегда при учёте большого объёма работы делаем вывод: вовремя с работы будете уходить по праздникам. Непосредственно о самой работе. Итак вас берут на роботу в должности продавца-универсала, ничего так вроде бы, подумаете вы, НО нужно понимать что из вас собираются сделать этакого универсального солдата, который беспрекословно разгрузит фуру, выставит всё это разгруженное, а так же успеет всё это продать сидя за кассой, одним глазом высматривая воров и в случае необходимости их задерживая. Естественно обязанности на этом не заканчиваются. В ваши обязанности входит выполнение задач по просьбе вышестоящего начальства и как правило фантазий на этот счёт у этого самого начальства предостаточно, начиная от травли тараканов заканчивая к примеру покраской деревьев известью, это уже из личного опыта. В рабочий процесс включено замечательное время, время обеда, НО не удивляйтесь если обед у вас начнётся к примеру в 17:00 или позже, это нормально, для компании. Причины этому вы уже знаете. Информация для курящих людей. Наверное компания очень бережёт наше здоровье, а потому о перекурах можете смело забыть. Зарплата. Система здесь очень проста, идут в зачёт отработанные часы (за переработку деньги не начисляются), качество выполненной работы, а именно кту и кс, которые могут занижаться по решению директора магазина или же товароведа. Важную роль играют потери, т.е. товар который был украден или же просто испортился, да, в этом тоже виноваты продавцы и как следствие возмещение идёт из своего кармана. Получив к примеру Н суммму вы не сможете узнать почему вы получили именно Н сумму, директор или товаровед разъяснять ничего не будет, хотя они и сами мало что в этом понимают. Работа за кассой. В компании существуют некоторые правила именуемые стандартами, в общем там много всего лишь бы покупателям было комфортно. Итак сидя за кассой каждому покупателю вы обязаны говорить "Добрый день" ( вне зависимости от времени суток, что довольно глупо) ну и "Спасибо за покупку". Всё это нужно делать с улыбкой, что немного трудно если вы голодны или же хотите покурить, сходить в туалет. Сидя весь день почти не отрываясь от кассы к концу дня настроение и общее состояние мягко говоря не очень. Пересчёт кассы в конце дня всегда волнительная процедура, бывают значительные минусы, которые кстати говоря возмещает продавец который работал за кассой. Охрана магазина. Сказать нечего, охраны нет. Эта обязанность возлагается так же на персонал магазина. Скажу как есть, воруют всё подряд, виноват персонал, возмещает персонал. И после этого тоже трудно натягивать улыбку и говорить "Добрый день". Всё выше описанное лишь часть общего рабочего процесса. Хочу подчеркнуть что всё это касается лишь отдельного магазина в отдельном регионе. Никакого отношения к другим магазинам вышеизложенное не относится. Надеюсь данная статья кому-то поможет. Будьте внимательны, спасибо за покупку).
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Алек 26-05-2013:
Согласен со всем изложеным.
Елена 29-05-2013:
Согласна с вышесказанным. Я устроилась на товароведа в Московской области, хотелось быть поближе к семье. При трудоустройстве мне обещали, что буду работать в своем городе, но меня закрепили за магазином за чертой города в какую-то деревню, куда добраться затруднительно и по деньгам значительно. Обучение - дистанционное по скайпу, т.е. читают слово в слово по методическому пособию, тут же спрашивают, а потом тесты, в которых очень много сокращенных слов- аббревиатур, не сможешь расшифровать - запутаешься и тест не сдашь. В конце обучения еще раз собеседование с несколькими начальниками и заключительный тест (надо набрать не менее 80%). Если тест не сдашь, тебе скажут досвидания или предложат работать продавцом. Если Вы это все выдержите и начнете наконец работать, то Вам придется работать за всех, как правильно было сказано выше. Я обдумала все и решила уйти прежде, чем удостоверюсь в этом, за 10 дней обучения мне заплатили,это плюс. Я считаю, что каждый должен заниматься своей работой и отвечать за нее. В Тандере не хватает несколько должностных единиц: ст. кассира (который будет контролировать работу кассиров, снимать кассу,проводить инкассацию); охранника (который будет следить за покупателями и персоналом, чтоб не украли); грузчика (который будет выполнять погрузочно-разгрузочные работы);приемщика (который будет делать прием и возврат товара). Кассир должен сидеть только на кассе,т.к. работает с денежными средствами. Продавец должен работать с товаром, поверьте, работы очень много. Товаровед должен работать с товарными группами и с поставщиками. Директор должен руководить всем коллективом. Друзья! Если Вы хотите устроиться на работу, сначала обдумайте предложение, поговорите с теми, кто уже работает, чтобы знать все плюсы и минусы. И - Удачи Вам!
аноним 29-05-2013:
все показатели на 3-ку и это огромная сеть магазинов ! ПОЗОР продавцы с красными глазами постоянно нервные ВЕЧНО ЗАПУГАННЫЕ НАЧАЛЬСТВОМ!!!
Светлана 30-05-2013:
Все тоже самое и у нас в Белгороде.Я работаю ТММ,но поверьте,работа еще похуже чем у продавца.
людмила 03-06-2013:
господи поработали бы на РЦ тоже самое
NO_NAME 04-06-2013:
довольно таки поучительная история, особенно для желающих работать в компании! на счет обеда - 17:00 эт как повезет. бывает, что вообще весь день сидишь голодный! зад от кассы можно оторвать только в девять часов вечера, когда наплыв мало-помалу сходит. з/п это вообще отдельная тема! поскольку сейчас все данные по потерям, кту и кс отправляются в ГК (головной офис компании), даже местные бухгалтера не могут точно сказать, почему и за что начислено столько-то и столько-то. И! 6%, которые компания обязуется возмещать из 13ти от налога, НИФИГА НЕ ВОЗМЕЩАЮТ!!!! (данные были выявлены в ходе разбора некоторых расчетных листов за несколько месяцев). СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ))
Екатерина 05-06-2013:
Я с Асбеста,у нас такойже бордак ,прям все как написана.Планируем всем коллективом увольняется.Дурдом какой-то.
аноним 12-06-2013:
Я из смоленской области у нас тоже самое.нигде хорошего нет.зао тандер все делает только для себя,а еще лучше того наши СЭБЫ говорят ,что воруем и мы,и покупатели,но даже больше мы.


Ответить на отзыв
Информация
Рейтинг компании:
Сфера деятельности:
Регионы
  • Санкт-Петербург
  • Москва
  • Ростов-на-Дону
  • Новосибирск
  • Нижний Новгород
  • Екатеринбург
  • Тюмень
  • Тверь
  • Казань
  • Пермь
  • Калуга
  • Челябинск
  • Тула
  • Воронеж
  • Самара
  • Рязань
  • Уфа
  • Омск
  • Саратов
  • Краснодар
  • Волгоград
  • Белгород
  • Орел
  • Ставрополь
  • Липецк
  • Тамбов
  • Ульяновск
  • Набережные Челны
  • Сургут
  • Киров
  • Смоленск
  • Саранск
  • Оренбург
  • Пятигорск
  • Сочи
  • Анапа
  • Астрахань
  • Псков
  • Стерлитамак
  • Кисловодск
  • в Московской области
  • Коми
  • Новгород
  • Татарстан
  • Карелия
Другие компании