Отзыв про ЗАО "ТехноНИКОЛЬ"

Rbhbkk

18.02.2014, 18:59

Плюсы компании: ТН это БРЕНД

Минусы компании: Не знаю про производственное подразделение ТехноНиколь - не работал, скажу про Торговую Сеть. ТС сборище индивидуальных предпринимателей, во главе с владельцем "ларечником". Каждые пол года меняется стратегический курс компании иногда на диаметрально противоположный. Никаких стандартных процессов, регулярного менеджмента, только регулярно прилетающие новые цели и задачи космического масштаба. Ни один серьёзный партнер (поставщики услуг, товаров) не строит с ТС ТН долгосрочных отношений или вообще старается не работать. Самым ценным качеством ТОР менеджера считается "скорость переобувания". К сотрудникам ниже по лестнице такие требования: не можешь ловить ветер - пол года, год - чистка.
Итог: если есть чувство собственного достоинства и мозги (или хотя бы мысли) ВАМ НЕ СЮДА!!!

Коллектив

Начальство

Рабочее место

Соц.пакет

Карьерный рост

Ответы

Сотрудник 27-02-2014:

На данный момент соглашусь. Но Перминов пытается навести порядок.

Мониторю 02-04-2014:

Все... Сожрала система Перминова...

Сотрудник 18-04-2014:

Перминов не навел порядок, а полностью развалил всю торговую сеть ТН. Привел с собой бездарных руководителей с космическими зарплатами. Идут повальные сокращения по всей ТС. Нормальных руководителей нет, одни цари и царьки, которые сами себя не могут организовать не то что подчиненных. Царит полная анархия. Не понятно кто кому подчиняется, кто за что отвечает. Работаю в компании уже десять лет, но такого бардака никогда не было. Очень жаль что развалили компанию и тяжело ей будет подняться и выйти на новый уровень. Согласна что нужны изменения, но не такими способами.

Не важно 06-06-2014:

Есть мнение, что Рыбаков взял Перминова, чтобы "встряхнуть" старую команду топов, столкнув ее лбами с новым менеджментом, который привел с собой Перминов, чтобы в "борьбе возгорелось пламя" - типичный прием, эффективный по мнению Игоря - он его культивирует как главный "движок" межструктурных отношений, если работали - знаете. Но видимо не рассчитал, что встряска обернутся полной деградацией ТС. Как-то так...

Бывший 28-07-2014:

Кто там жаловался на Перминова? Перминов ушел - сокращения увеличелись :). У Перминова хоть видение было, а теперь...

Сотрудник компании 27-12-2014:

Большой респект предыдушему отзыву

Рядовой сотрудник 27-12-2014:

Нужно сменить руководителей в отделениях, в дивизионах нанять новых на меньшие ЗП (кризис) с испытательным сроком, убрать из системы старые зашоренные кадры, которые подстраиваются под изменения, на должности ставят своих друзей (которые попали под сокращение) и тогда возможно ТН вернет свои позиции

Все отзывы о компании

Ответить на отзыв