Скотское отношение к сотрудникам, отвратительные условия труда, чёрная зарплата, отсутствие социального пакета, ущемление прав во всех сферах труда и быта, практически рабство. Большинство сотрудников с периферии, которым, просто нет смысла возвращаться домой зарабатывать те же самые копейки, но там никто не даст работать в три смены. Полная зависимость от настроения и благосклонности начальства.
Если вы хотите попасть в рабство, тогда вам дорога в ВАД!
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Константин (kot777)16-08-2013:
То что вы написали несёт много эмоций и к сожалению мало смысла. ВАД организация большая и на каком конкретно участке происходит то о чём вы пишите не понятно. В связи с этим вопрос к вам что вы лично сделали или постарались сделать для исправления не справедливой, как вы то видите, ситуации? Немного хочу осветить аспект связанный с так называемым рабством. Раб и рабовладелец это две стороны одной медали- один готов владеть- другой подчинятся- это их внутреннее состояние психики. И когда возникают такие отношения большая вина за такие отношения ложится на так называемого раба так как он как бы разрешает своим действием или бездействием обращаться с ним так, а не иначе- потенциальный раб этим как бы развращает потенциального рабовладельца на определённые действия в отношении него. Если вы чувствуете что то подобное в себе то вам нужно поработать над собственной психикой (что то переосмыслить) что бы не попадать в нехорошие ситуации.
Георгий18-08-2013:
Конечно можно и извините обосрать весь Вад но не лезьте вы в него насильно не зовут и дайте дорогу другим которые хотят но и за таких как вы маленьких крыс не могут устроиться потому как вы сидите на местах и не хотите уходить и все равно обсераете
Аноним25-04-2014:
Не неси %удалено%-как себя поставишь и зарекомендуешь-так и будешь жить-какойто понос прогоняешь-%удалено%:-) :-) :-)
Игорь18-08-2014:
Маньяка и насильника нельзя судить потому что жертва сама даёт повод, так что ли Константин. Аноним что сказать он и есть аноним. Георгий когда выхода нет приходиться держаться за любую работу. Сейчас только ропщут, а раньше люди добивались достойной зарплаты за восьми часовой рабочий день. И это не только в России, а по всему миру. В компании где тебе продают при увольнении твою спец одежду о чём можно говорить. Это конкретно в мурманском отделении ЗАО "ВАД" Мне продали жилетку с логотипом ВАД зачем она мне. ВАС обворовывают а вы говорите что вы достойные. Что это объясните, зомбирование..