- возможность реального карьерного роста: устроиться с специалистом, вырасти до начальника, а потом еще выше - в административный офис
- белая зарплата без задержек, возможность заработать: все "сверхурочные" в двойном размере, плюс премия повышается за хорошие показатели работы офиса
- компания растет и улучшается с каждым годом, даже с каждым месяцем, все время что-то новое, более крутое. Компания молодая, но уже реально на уровне других крупных копаний
- работа рядом с домом, если не нужно ехать на замены в другие офисы
- любую твою идею, будь ты хоть самой мелким специалистом, могут рассмотреть директора и воплотить в жизнь
- за три года работы зарплата (учитывая повышения и прочее) выросла в два раза
- постоянно интересные программы для сотрудников: можно снять видеоролик или сочинить стих или отправить фотографию и получить за это подарочную карту, или за конкурс детского рисунка ребенку подарок присылают - в общем постоянно за что-нибудь можно получить подарок))
Ну и в целом впечатления о компании очень хорошее. Да, нужно много и хорошо работать, но это всегда вознаграждается! Это такая школа, делает "из обезьяны человека", постоянно приходится совершенствоваться, чтобы держать планку, здесь точно поймешь, что с неба золото не свалится, его нужно заработать - но это очень помогло мне в дальнейшем трудоустройстве и в жизни вообще.
- не во всех офисах нормальные условия (слышала от коллег, сама работала в хорошем офисе)
- контроль: компания помешана на качестве обслуживания клиентов, поэтому строгий дресс-код, ежемесячные проверки, жесткие инструкции и прочее. Ну тут можно понять, это хорошо для клиентов, но сотрудникам от этого не легче.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Я...10-05-2014:
Я бы сказала, что эта компашка скорей уж из человека сделает обезьяну!!! Тут можно только деградировать! Никаких возможностей для личностного роста и развития, только инструкции и тому подобное.