Компания гордится своей историей основания,но забывает про своих работниках.Которые и поддерживают статус и престиж компании.Зарплата мизер,часы работы урезают.Это кошмар какой то.А рекламу по зарплате пускают заманчивую.Труд людей не ценится никак!!!Это позор для такой"Компании"."Компания" забывает,что сотрудники-это ЛЮДИ,а не быдло,которое можно раздавить.Руководители-посмотрите на себя со стороны!Вы такие же как МЫ.Сделайте выводы!
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Надежда22-06-2012:
Про 6000 - вранье! Готовьтесь получить оклад с учетом вычета 13%. Премию за выполнение показателей получите, если найдете время поработать с покупателями. Времени этого очень мало, т.к. наши доблестные офисные работники очень любят кидать на магазины огромнейшие переоценки, а также требуют в связи с этии переоценками переделать выкладку товаров, а к вечеру прислать фотоотчет о сделанной работе. Но это еще не все! Придя на работу следующим днем, Вы узнаете, что переоценка отменяется, а ЦО приносит свои извинения за предоставленные неудобства)))))И так частенько)))) Вот бегает ВЕСЬ персонал магазина целый день с этими переоценками и думает: а завтра не будем ли мы бегать так же и все переделывать в обратном порядке??????? И когда же тут думать о покупателях??? Когда их консультировать??????