Берегитесь. НЕЧИСТОПЛОТНАЯ компания, по крайней мере, ее руководящие сотрудники!
Несмотря на то, что ЭККО – известный бренд (хотя к ЭККО они имеют опосредованное
отношение, они просто дистрибьюторы, т.е. это обычная российская компания), то, что
происходит в компании, даже бредом тяжело назвать.
Первое и самое основное – ОНИ «КИДАЮТ «С ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТОЙ!!!! Не верьте здесь
никому, требуйте письменных подтверждений! То, что вам обещают на собеседованиях,
они вам платить не собираются. По факту они вам делают официальное предложение,
обещав заработную плату, состоящую из 2 частей – оклада (60%) и премии(40%). Это Вам
обещают и на собеседовании у кадровиков и на собеседовании уже в Юридическом
департаменте. Обещают такой уровень дохода с первого месяца.
ПО факту: Вы увольняетесь из-за них с предыдущего места работы, подписываете договор
с ними, в котором указана половина обещанной ( в отделе кадров уверяют, что вторую
половину вы будете получать на основании приказа, который уже подписан и находится у
руководителя ). Когда выходите на работу руководитель Юридического департамента –
некто Постников (язык не поворачивается назвать этого типа мужчиной), говорит, что
он про приказ ничего не знает, зарплата у вас указана в трудовом договоре (т.е.
половина той суммы, которую он вам обещал на собеседовании) и вообще он не отвечает
за то, что говорят при устройстве на работу их кадровики. Про то, что он на
собеседовании обещал также вам сумму, состоящую из 2 частей – оклада (60%) и
премии(40%) с 1го месяца, он тут же забывает (ну может это возрастное, мужичонка-то
не свежий и похоже пьет какие-то возрастные медикаменты, которые ему на мозги отдают
сильно, т.к. его реакции и поступки весьма неадекватные).
Очень рада, что не пришлось работать с этим НЕДОмужчиной, который не отвечает за
свои слова. Противно от таких вот типов…
В общем, хорошенько подумайте, прежде чем идти туда работать и просите (ТРЕБУЙТЕ)
письменных гарантий!
P.S. Также из минусов: очень далеко от метро, ехать на наземном транспорте минут
20(корпоративного транспорта нет и не будет). Оплата в столовой - из заработной
платы.
Ответы
забыл20-01-2014:
Я когда-то тоже удосужилась работать с господином Постниковым (директор юридического департамента). Как специалист и человек - ни о чем и ничтожество. О его компетентности вообще говорить нечего. За свою задницу порвет всех и каждого. И плевать он хотел на нормы этики и морали. Гнобить будет всех и каждого, будь ты девушка или мужчина, обычный менеджер, либо руководитель. Его "департамент" состоит из его-подобных сотрудников и если ты "вылизываешь, то у тебя все будет хорошо)))
еще пока работаю20-01-2014:
+1
Юридический департамент в нашей компании одно большое недоразумение! Из старых работников - люди с завышенной самооценкой, особенно, некоторые девушки. Кто знает - тот поймет. Между собой они облизывают друг друга, но за глаза кроют друг друга нелицеприятными выражениями. С решения любого вопроса пытаются соскочить, либо послать куда подальше... Нормальные и адекватные работники увольняются не проработав и недели. Все благодаря их супер начальнику, у которого есть любимчики - те, кто с ним ласков и нежен и не любимчики - профессиональные, нормальные, человечные, адекватные люди.