Просторное свободное помещение недалеко от метро. Свежеотремонтированное старинное офисное здание. Кругом деревья и есть чем дышать.
Неуважительное отношение начальства к подчинённым.
Набирают людей и играют ими как в карты. Постоянно поиск новых сотрудников. Текучка кадров. Низкая корпоративная культура. Высокие цены. Давление на персонал с целью раскрутки пациентов на деньги.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
СЕРГЕЙ14-10-2011:
работаю в компании с июля и уже составил своё мнение о компании:
+Руководство - нормальные люди с нормальной психикой, всегда поддержут, помогут, а главное не создают дополнительных проблем для персонала. Если не понравилось пусть идёт (там нужен добротный специалист) в ведомственные или управленческие конторы - день за год покажется, а поцелуй гадюки слаще ласкового слова начальства.
+Сотрудники - совершенно вменяемые люди, прекрасные специалисты, отправля пациента на консультацию я спокоен за него, он будет общаться с настоящими профессионалами
+Что такое "этика" и "корпоративна" - товарищу просто слова понравились
+Условия - отличные, если не нравиться пусть поработает в ведомственных или управленческих конторах - +
Сергей14-10-2011:
работаю в компании с июля и уже составил своё мнение о компании:
+Руководство - нормальные люди с нормальной психикой, всегда поддержут, помогут, а главное не создают дополнительных проблем для персонала. Если не понравилось пусть идёт (там нужен добротный специалист) в ведомственные или управленческие конторы - день за год покажется, а поцелуй гадюки слаще ласкового слова начальства.
+Сотрудники - совершенно вменяемые люди, прекрасные специалисты, отправля пациента на консультацию я спокоен за него, он будет общаться с настоящими профессионалами
+Что такое "этика" и "корпоративна" - товарищу просто слова понравились
+Условия - отличные, если не нравиться пусть поработает в ведомственных или управленческих конторах
Сергей23-10-2011:
Клиника действительно хорошая и специалисты классные. Да новая, да есть трудности, но у всех есть желание работать и коллектив вполне достойный. 14.10.2011, был опубликованн мой комментарий к отзыву врача невролога Ирины Голобородько и тут же в интернет полилась грязь в адрес клиники, руководства и других специалистов, значит увольнение было правильным. Клиника успешно развивается, открываются новые направления, проводятся успешные акций и идут специальные программы.