ООО Пронто-Москва

Холдинг «Пронто Медиа» основан  в 1992 году, входит в состав международной компании Trader Media East, который принадлежит турецкой медиагруппе Dogan Yayin. До 2015 года основными проектами холдинга были: газета «Из рук в руки», сайт «из рук в руки» и рекрутинговый сайт job.ru. В 2014 году оборот по всем проектам составил 2,5 млрд. рублей. В 2015 году «Пронто Медиа» преобразовал структуру, став исключительно интернет-холдингом. Газета в столице была закрыта, региональные издания переданы на франшизу, а головной офис полностью сконцентрировался на развитии онлайн-продуктов. 

Отзывы о компании ООО Пронто-Москва
Hennessy
22.05.2012, 12:07
все уже перечислены
О финансовых проблемах, понижении уровня уважения к рядовому персоналу со стороны руководства и отсутствии конкретики в перспективах развития (как компании так и сотрудников там работающих) уже сказано. Нормальные вменяемые руководители в основном из тех, кого турки ещё не "ушли" за последние 1,5-2 года (из старой команды) а таковых с каждым месяцем всё меньше. На смену им идёт порой ярко выраженный неадекват. Такой неадекват и раньше тоже попадал в компанию но не составлял критического большинства и больше 1-1,5 лет там не задерживался. О высоком уровне внутрикорпоративной культуры и его дальнейшем повышении нынешний HR-директор говорить очень любит. У неё прямо под носом один в своё время весьма обыкновенный админ, крепко схлопотавший в сортире по зубам при попытках домогательств к своим сотрудникам став с полгода назад руководителем одного из департаментов ИТ-дирекции вскоре начал под благовидными предлогами увольнять своих «обидчиков». При полном отсутствии к увольняемым претензий профессионального характера. Достойный уровень аргументации кадровых решений :)
Катерина Булавина
17.04.2012, 12:55
за очень скромную зарплату приобретаешь бесценный опыт выживания в коллективе "кому глубоко за"
все отзывы помимо моего - реальность, проходила сама. уйти из "Пронто-москва" - лучшее событие начала 2012 года. не быть среди людей забывших что такое быть человеком - счастье)
Сергей
04.04.2012, 16:43
Зарплату платят вовремя.
Компания медленно но верно движется к своему закату, чем бы себя ни тешило руководство. После крутого корпоратива с приглашенными звездами последовала череда увольнений с мизерными выходными пособиями. Турецкое руководство только деньгм считает, на чем бы сэкономить, а как дальше компанию развивать, понятия не имет. Многие идут на работу, и не знают, уволят их сегодня или завтра.
Аноним
14.03.2012, 07:05
Белая з/п
1) Маленькая з/п, не "дотягивает" до рыночной. Начиная с 2009 года, з/п ни разу не индексировалась.
2) После того, как владельцами стали турки работать каждый год всё труднее. Нет никакой вразумительной политики развития компании. Цели и задачи не озвучиваются уже 3 года.
3) Компанию "наводнили" неадекватные руководители. Нельзя выражать свои мысли руководству, ни под каким предлогом. Оно от этого напрягается сильно.
4) Отношение к сотрудникам примерно такое: "Пусть все увольняются, завтра мы новых наберём!". За 4,5 года состав работников поменялся на 99%.
5) Абсолютно запутанная бюрократическая машина (и с каждым годом всё хуже). Ни один, даже мелкий вопрос, нельзя решить нормально.
6) Был спорт.зал и фитнес, убрали 3 года назад.
P.S. Компанию явно "лихорадит", когда и чем всё это закончится - неизвестно. Если хотите работать и зарабатывать - проходите мимо.
Аноним
01.03.2012, 11:17
Стабильно выплачивается мизерная зарплата
В договоре одно-в работе другое
Плохо стало и в регионах.В Самару прислали их Казахстана казаха руководителя,человеческие зарплаты только у нескольких человек,массовое сокращение,ликвидация собственной типографии и крупного автопарка.Складывается ощущение,что захватили компанию интервенты,а работающие люди -это скот
Аноним
30.01.2012, 18:31
близость к метро
Ужасная организация
не новичок
08.01.2012, 16:35
рядом с метро, коллектив. соц.пакет -з/п, больничный, отпуск, декретные -все во время.
на собеседовании обещали трудовой договор - на деле оказался, договор найма. обещали через 3 мес взять в штат, на деле 7мес, обещаний, при чем на 6-ом обрадовали,что все ок, но еще месяц протянули с оформлением = бюрократическая волокита с подписями. могут сократить отдел за один день. в 2011г - сократили всех кого можно, остальные ушли сами. остались только ленивые и старые. я в декрет, назад не вернусь. перспектив ни каких!
Марина
28.11.2011, 13:57
Близко от метро
В 2011 году уволили почти всех операторов, проработавших в редакции в пределах 10-17 лет, причем и тех, кто в штате и кто работал по договору. Оставили подлизавшую вовремя кучку из 10 человек, которые ничего в данный момент не делают, только деньги получают. А оставили их для того, чтобы начальникам было кем командовать и их самих не трогали. Не подавайте объявления и, тем более, рекламу в эту газету. Там сейчас сплошные ошибки не выходы объявлений...
***
08.11.2011, 22:11
никаких
отрицательно все - отношение руководства, стратегия компании.
Сначала - иностранная компания с высокой заработной платой.
В последнее время - наплевательское отношение к сотрудникам, никакой индексации, низкая зарплата. Полредакции сами уволились, половину сократили. Жалею о том, что десяток лет назад не уволилась. Точно знаю, что закрыв эти двери, хуже них уже не будет!!!
Аноним
08.08.2011, 11:35
Рядом с метро
Владеют турки, хотят что бы люди делали всю работу (и свою и не свою) за гроши. Индексацию не проводят(видимо стратегия компании). Готовы пойти на любые правонарушения. Сотрудник компании для руководста всегда не прав.
Аноним
08.08.2011, 11:22
Находится близко от метро
Позиционируют себя как "иностранная компания", на деле ничего иностранного в ней нет. Ужас для работника, у которого нет знакомств в этой конторе. Все руководители сидят на своих креслах и держаться за них обеими руками, "уничтожая" всех, кто покушается на их благополучие. Отношение к обычному работнику, как к рабу, уважения нет никакого, организации трудовой деятельности никакой, условий для комфортного труда нет и в помине. Индексации ЗП не было 3 года. Компания сейчас находится в фин. кризисе, новые владельцы турки сокращают Московский штат по максимуму, почти все направления переводятся в регион, где раб. сила дешевле. Под пресс попадают все, кто работает по трудовой книжке. Этих людей всячески дискредитируют, заставляя подавать заявление об увольнении по собственному желанию. В штат людей не оформляют уже 2 года. Мой всем совет, не связывайтесь с этой компашкой абсолютных не профессионалов, себе дороже.
Написать отзыв
Информация
Рейтинг компании:
Сайт: pronto-media.ru
Телефон: 229-29-92
Регионы
  • Санкт-Петербург
  • Москва
  • Нижний Новгород
  • Самара
  • Тамбов
  • Ульяновск
  • Хабаровск
Другие компании