ООО Трио

Можно перечислять годами. Компания медленно, но уверенно разваливается. Зарплату, как бы вам не хотелось, но достойную вам никто не даст. А если и дадут, то какие то штрафы сразу найдутся, так что не радуйтесь сильно.
Компания напоминает балаган чистой воды. Бардак полнейший, каждый день что то новенькое, необычайно идиотское и критинское. Какие то нововведения, еще какая то ерунда.
про самое высшее начальство даже ничего и писать не хочется...
Жаль просто людей, которые туда попали - Федаш Любочку, Гузиенко Ирочку, Матковскую Елену, Сергееву Анну - люди-специалиста своего дела, "рвут жопу" во блага начальство, а получают шиш в масле.
Отдельное слово о начальнике отдела продаж - Евтушевский Виталий, подпольная кличка "мороз не раз меня спасал". Более отмороженых людей больше не встречала в жизни. Как специалист неплохой, но жополиз жуткий. Ему наплевать на всех и все. Главное получать денюжки и жрать что то постоянно.
Вообщем люди- не идите туда ни за что в жизни! Максимум, что получите 2000 тыс. зарплату, испорченные нервы и расшатанную психику.

Я думаю, что эти отзывы читает Генеральный! Меня поражает другое, как имея положительные стороны характера(а они у него действительно есть, поверьте моему опыту), он все пропускает мимо ушей не делая ни каких выводов. Мне иногда становится жалко его (таких людей надо пожалеть), ну почему он не пошел в своего отца?
Да разве он не знает о хамском отношении его матери к людям, о том что его жена "квасит" и неадэкватна в своем поведении и высказываниях, о том что приближенные к нему лица - родственники воруют. Вся фирма об этом знает, только он НЕТ.?
И еще, Антон, побойся Бога, ты так обижаешь людей, что все проклятия какими тебя клянут - сбудутся, не с тобой так с твоими потомками. Ты не замечаешь, что нормальные люди от тебя уходят, а окружаешь ты себя халуями, ворами, тупыми и карьеристами. Будет тебе в дальнейшем еще хуже, если ты не перестроишься, помяни мое слово, Бог тебе судья!

Что можно сказать о данной компании?
- шаражкина контора, причём на грани своего развала. Если нет жёсткой необходимости бегите подальше, если же «голод» стучится в дверь и Вы всё таки вляпались в «Г… ТРИО» то готовтесь к тому, что Вас будут считать за чернь, обещанную З/П можно только ждать, ибо штрафы и материальные взыскания не заставят себя ждать. Подлость и подстава на каждом шагу так, что будь бдителен.
Для полной осведомлённости прими к сведению следующее:
1. Миллер Антон – учредитель – гниловат, ни когда не остаётся в убытке, в случае проёба (даже своего) стянет денежки с з/п черни. Любит сталкивать людей лбами - от чего получает жуткое удовольствие. Тупой как валенок, однако мнит себя царьком на своей свиноферме. Разговоры ведёт однотипно с тупым целее устремлением в никуда. Любит плебисцирование.
2. Миллер Ирина – жена учредителя «финансовый директор)– эталон вселенской тупости, 2*2= - это калькулятор брать надо. Кровушка в ней цыганская, и это говорит обо всём. Наглость, цинизм, мания величия, укус из-под тишка – это жизненные приоритеты. Все проблемы решает в постели за минетом, за что презираема мужем, однако это имеет вес в его решениях. С ней нужно быть в 100 раз внимательным и фильтровать базар, а то ненароком можно и в спину монтировкой отгрести
3. Миллер Татьяна – мать учредителя «кассир» - эталон хамства и чванства. Как говорят в народе «из грязи в князи», хотя гавницом попахивает прилично. Ко всем относиться с презрением и пренебрежением. Всё зависит от настроения.
4. Миллер Владимир – отец учредителя – адекватный мужик, не заносчив, рассудителен.
5. Соболь Игорь – брат жены учредителя «директор мельницы», создаёт впечатление агрессивного зверька – хорька. Проблемы решает через сестричку, т.к. самого все просто игнорируют как тряпку. В трудной ситуации теряется, принимает неадекватные решения. Психопат. Дорожку лучше не переходить – настучит! – и тогда копец.
6. Павленко Татьяна - «кладовщик» приближённая ко дворцу, т.к. воспитывает отпрыска царей, готовит жрать и выносит мусор, по этому на работе не существует. Тупая, простушка с неполным средним образованием.
7. Колупаев Олег – «главный инженер» - краснолицый вождь, обладает техникой любовного гипноза. Очаровал учредителя, что тот млеет как овца при его виде. Принимаемые решения, у специалистов, вызывают истерику от своего безумия и тупости. Принимаемы решения, не смотря на их абсурдизм, поддерживаются на верху, так, что за их исполнения с неудовлетворительным результатом расплачиваться Вам!
8. Доронин Александр «коммерческий директор» - нормальный торговец, целеустремлён на результат, идёт на контакт, прислушивается к мнению коллег если они убедительны, не принимает решений если в них есть доля риска.
9. Ткачь Игорь – «коммерческий директор» - редкий гандо и гнида, направлен только на зароботок денег и причём на свой карман. Из-за этой ебучки косорылой пострадало много не винных людей по всему предприятию. Корыстный и скользкий слизень.
10. Ахметов Анжелий – «директор торгового дома» - дитё гор «чурка черножопая» -скользкий слизняк, прикидывается полным кретином, однако все пути подхода и отступления просчитаны, скинуть вину и работу на другого – его жизненная цель. Подставит и глазом не моргнёт.
11. Евтушевский Виталий «начальник отдела продаж» - Петушевский – в случае не удачи бежит и плачиться в желетку учредителю, что он не виноват это всё они виноваты. Подставляет торговиков как может, щимит по з/п, а самс держится в шоколаде. Гнида.
12. Мануйлов Александр – «менеджер по обеспечению» - жизненное кредо «жизнь на откатах». Типичный еврей, с повадками и манерами. Хитёр, но знает где сказать, где промолчать, где стукануть, а где и нет.
13. Овчинникова Наталья – «отдел учёта производство» - старый маразматик, с коммунистическим уклоном, мужеподобна, и хитровыжарена. Все воруют и с эти надо что-то делать!
14. Отдел учёта производства – элита компании – типичный синдром непревзойдённого мания величия с элементами маниакально-деприсивного психоза. Поголовно все стукачи и кляузники, при стукачестве ещё и до придумывают «для пущей прежности»
15. Цобехия Бакур – «механик» - безвреден и допродушен, мил и прост как аксакал. Прозвище ГОРЕ. Если чё-то надо сломать или закоротить то зови - эффект 100%
16. Манченко Игорь – «охрана труда» - справедлив, тошнотворен, требователен. Если до чегото пристебётся – фиг отмажешся.
17. Хилько Леонид – «начальник ОТК» - адекватный, рассудительный, способен к быстрому принятию решений, просто так не стибается
18. Донченко Людмила - «начальник производства» - слегка загнанная от безисходства и тупости руководства, из-за которого имеет место текучка кадров. Грузчиков нет, а работу делать надо и если не сделает то литры вазелина не хватает. Если по нормальному, то всегда идет на встречу.
Остальной коллектив компании довольно сносен, с которым можно работать и зарабатывать деньги и делать карьеру, однако из выше перечисленных 14 лиц это есть не возможным.
Так, что решать Вам мои дорогие друзья – работать или не работать в этом клоповнике.

Боссы крутят мутят уже ни знают что придумать чтобы у рабочих была меньше З/П которую постоянно задерживают, иногда из-за долгов по документам, или просто боссы уехали на зимние каникулы, или просто так, мотивируя (просто так) да еще один прикол З/П частями 50% сейчас, а вторые 50% ну где-то через 2-2.5 недели. Сегодня офисные слухи донесли что торговый по мотивации выполнил все приоритеты за декабрь 2012 и заработал 5000 грн. сумму озвучили, но на рассмотрении ведомости генеральным директором Миллером Антоном было сказано почему так много? и скосил 1000грн просто так. Сказал что сильно много и через двух начальников возложили на супервайзера донести это торговому. Стыдно должно быть но нет никому не стыдно. Кто же будет стремится заработать больше если все равно больше не заплатят. Текучка каждые 2-3 недели новое лицо.