Ирина 10-08-2012:
Очень обидно, что моего Александра обозвали «геморроем» компании, поскольку, во-первых, он никакого отношения не имеет к написанному отзыву, а во-вторых, он никогда и не оставил бы подобного отзыва.
Теперь понятно почему его пытались обвинить в каких-то грехах, когда через месяц (после увольнения по собственному желанию) он пришел за зарплатой. И не просто пытались, а заставляли, при этом,называя его трусом, что до сих пор мне не понятно почему. Неужели настолько гнусные там некоторые работники?
О самой компании Саня всегда отзывался с искрой в глазах, поскольку стремился к лучшему и был больше, чем уверен в ней. Да и директор относился к нему очень хорошо, но только до того момента, пока не написал Саня заявление об уходе. Ну и потому, что кой-какая Моторная, чтобы не чувствовать себя виноватой, решила (до подачи заявления директору) полить Саню всевозможной грязью, хотя этого он не заслужил.
Что может чувствовать человек, услышав такую нецензурщину из чрезвычайно дьявольских уст смертельно жуткого работника? Я вам отвечу на этот вопрос. Когда мы с Саней прочитали этот «зверский» комментарий, он просто улыбнулся и сказал, что ничего другого не ожидал услышать от этой, уж больно умной, персоны. (Хотя виду он не подавал, но я уверена, что в глубине души был очень огорчён)
А мне до слёз стало обидно за него. Я долго думала об этом и всё-таки решила написать, поскольку в душе таить такое оскорбление невозможно.
Как можно так говорить о человеке, который вкладывал тьму-тьмущую сил, от которых результат действительно был и, несомненно, само собой разумеется, очевидная немалая реальная прибыль для самой компании.
С отзывом об этой компании (отрицательным) безусловно, в настоящее время я согласна. Я давно намекала Александру бросить эту неблагодарную, во всех отношениях, работу, вследствие которой приходил домой полуживым.
Со временем я начала понимать, что устает он не от загруженности работой, а от отношения к нему такой особи, как Моторная, которой все не так, и все не то.
Но Саня, очевидно, верил в благоразумие начальства, ведь просыпаясь утром у него, опять-таки горели глаза, и он, полон энтузиазма, шагал на работу.
И действительно, много людей уволилось не потому, что:
• Рабочий график – шестидневка,
• Зарплата в конвертах;
• В день зарплаты недодают 1000грн (не считая штрафов), аргументируя тем, что за район бывшего супервайзера начисляется процент меньший обычного (а потом вручают 300 гр., чтобы молчал, поскольку думаю, что директор не в курс), и т.д., и т.п.,
а из-за людишки, Моторной, которая доводит всех менеджеров своим хамством, бесчеловечным, паршивым, вседозволенным и беспредельным отношением.
Дорогая Моторная, если вы получаете более 20.000гр., то это не дает вам права так относиться к людям, которые находятся немного ниже по карьерной лестнице, чем вы. Никто не застрахован в завтрашнем дне, и никто не знает, что с нами будет завтра - незаменимых людей нет.
Я не понимаю только одного – куда смотрит директор? Это как необходимо натянуть ему очки, чтобы не замечать происходящее вокруг? Это как надо Моторной вылизывать ему одно место, извините за нескромность, чтобы ее не уволили?!
Напоследок хочу добавить, что создатели этой компании, на данный момент, из-за непрофессионализма «некоторых» теряют очень большие деньги, и дай Бог, чтобы эти людишки не обанкротили своими некорректными, бестактными действиями данную компанию, которой я желаю только процветания!
Спасибо за внимание!!!!!